Mô tả công việc

Đại diện cho công ty trong công việc kinh doanh với các doanh nghiệp đối tác là Đài Loan, Trung Quốc.
Hỗ trợ Giám đốc công ty thực hiện các quyền và nghĩa vụ phát sinh từ các giao dịch của công ty.
Nghiên cứu, đề xuất ý kiến cho giám đốc cho các hoạt động sản xuất: kế hoạch sản xuất, cách thức tổ chức sản xuất, lao động,…
Lập kế hoạch kinh doanh để triển khai chiến lược phát triển của doanh nghiệp
Quản lý các khâu sản xuất và hoạt động kinh doanh của công ty
Kiểm tra chất lượng sản phẩm đầu ra và thực hiện các giải pháp tức thời khi xảy ra lỗi trong quá trình sản xuất.
Quản lý ngân sách và dòng tiền cho các kế hoạch kinh doanh
Quản lý và phát triển nhân sự
Báo cáo tiến độ của quy trình sản xuất sản phẩm cho giám đốc

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu trình độ: Yêu cầu người lao động tại vị trí này có chứng chỉ/chứng nhận liên quan đến lĩnh vực quản trị kinh doanh, nhân sự
- Yêu cầu khác: Thông thạo ngoại ngữ tiếng Anh và tiếng Trung, có khả năng xử lý tốt các vấn đề phát sinh; nhạy bén với kinh tế thị trường, có khả năng giao tiếp/đàm phán và lãnh đạo tốt, có tư duy chiến lược và khả năng chịu được áp lực công việc cao. - Kinh nghiệm: có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Phó giám đốc tại các công ty nước ngoài, công ty có vốn đầu tư nước ngoài, đặc biệt là các công ty Trung Quốc.

Quyền lợi

-Thưởng lễ, Tết,..
-Tham gia du lịch cùng với công ty
-Chế độ hiếu hỉ, thăm bệnh, hỗ trợ khó khăn ..v..v….
-Xét tăng lương định kỳ 1 năm /lần;
-Môi trường làm việc ổn định; lâu dài;...