Mô tả công việc

• Thúc đẩy tăng trưởng hoạt động kinh doanh bảo hiểm nhân thọ thông qua phát triển sản phẩm, đổi mới và quản lý hoạt động kinh doanh, định giá theo IFRS4 và triển khai IFRS17;
• Quản lý nhóm sản phẩm mới cũng như quản lý các sản phẩm hiện tại để đạt được mục tiêu bán hàng cũng như thực hiện chiến lược kinh doanh của Generali Việt Nam và chiến lược của Tập đoàn tại Châu Á;
• Phát triển khung định giá sản phẩm theo tiêu chuẩn của Tập đoàn và chịu trách nhiệm định giá theo IFRS4 và yêu cầu pháp lý tại Việt Nam;
• Nghiên cứu các tình huống cụ thể và lập kế hoạch kinh doanh;
• Giám sát tái bảo hiểm, quản lý trách nhiệm tài sản, xem xét bồi thường và đánh giá hiệu suất giữa các bộ phận;
• Triển khai tiêu chuẩn kế toán mới, chuyển đổi từ IFRS4 sang IFRS17;
• Hướng dẫn, đào tạo đội ngũ nhân viên theo tiêu chuẩn của Tập đoàn.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học về các lĩnh vực khoa học tính toán, toán học, thống kê, tài chính hoặc tương tự.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tính toán;
• Có kiến thức chuyên sâu về định giá và quản lý sản phẩm (bảo hiểm nhân thọ);
• Có kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt, kỹ năng làm việc nhóm, giao tiếp và xây dựng mối quan hệ;
• Ưu tiên có kinh nghiệm ở vị trí tương tự.
• Là thành viên của FSA, FIA, hoặc FIAA là một ưu thế;
• Khả năng thích ứng linh hoạt trong môi trường kinh doanh năng động, áp lực và thường xuyên thay đổi;
• Kỹ năng tương tác và quản lý hiệu quả;
• Từng làm việc cho Tập đoàn Generali, nắm được thông tin sản phẩm, quy trình nội bộ và phương hướng kinh doanh của Tập đoàn;

Quyền lợi

Thỏa thuận khi phỏng vấn