Mô tả công việc

• Lập chiến lược kinh doanh:
 Phát triển và triển khai các chiến lược marketing để tăng doanh thu và mở rộng thị trường.
 Phân tích xu hướng thị trường, đối thủ cạnh tranh và nhu cầu khách hàng.
• Quản lý đội ngũ:
 Lãnh đạo và quản lý nhóm kinh doanh, định hướng công việc và phát triển kỹ năng cho nhân viên.
 Đánh giá hiệu suất làm việc của từng thành viên và đưa ra phản hồi cải tiến.
• Phát triển sản phẩm:
 Hợp tác với bộ phận sản xuất để phát triển sản phẩm mới phù hợp với nhu cầu thị trường.
 Tham gia vào quy trình lựa chọn sản phẩm và đặt hàng.
• Xây dựng mối quan hệ với khách hàng:
 Tạo dựng và duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng, đối tác và nhà cung cấp.
 Tổ chức các buổi họp, hội thảo để giới thiệu sản phẩm và dịch vụ.
• Quản lý ngân sách và báo cáo:
 Theo dõi và quản lý ngân sách marketing, đảm bảo sử dụng hiệu quả nguồn lực
 Lập báo cáo định kỳ về hiệu quả kinh doanh và các chỉ tiêu marketing.
• Tối ưu hóa quy trình bán hàng:
 Phân tích và tối ưu hóa quy trình bán hàng để nâng cao hiệu suất và giảm thiểu chi phí.
 Sử dụng các công cụ phân tích để theo dõi và cải thiện kết quả bán hàng.

Yêu cầu công việc

- Kỹ năng xây dựng và phát triển đội ngũ bán hàng hiệu quả, truyền cảm hứng và động viên nhân viên.
- Kỹ Năng quả giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình kinh doanh nhanh chóng.
- Kỹ năng phân tích thị trường và lập kế hoạch chiến lược.
- Khả năng thích ứng với những thay đổi của thị trường.

Quyền lợi

Tham gia bảo hiểm theo quy định pháp Luật Lao động Việt Nam;
- Thưởng, trợ cấp trách nhiệm theo đánh giá công việc; Lương, Thưởng thoả đáng với năng lực và kinh nghiệm;
- Phép năm, Nghỉ lễ, Tết, và các ngày nghỉ khác được áp dụng theo luật Lao động hiện hành của Việt Nam;
- Các quyền lợi khác được trao đổi khi phỏng vấn.