Mô tả công việc

+ Thực hiện quản lý nhân sự trong phòng ban của mình
+ Phối hợp với Giám đốc để thiết lập những quy chế, quy định phù hợp với giá trị cốt lõi của doanh nghiệp
+ Đề xuất với ban giám đốc ứng dụng công nghệ mới, các biện pháp quản lý hiệu quả phù hợp với tổ chức của công ty được phụ trách
+ Quản lý ngân sách và dòng tiền cho các kế hoạch kinh doanh, sản xuất, nhân sự, lập ra các kế hoạch để đảm bảo quá trình hoạt động ổn định
+ Thay mặt Giám đốc, Giám đốc điều hành ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch hội đồng quản trị

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành cử nhân quản trị kinh doanh
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 03 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Phó giám đốc tại doanh nghiệp/tổ chức đã từng làm việc
- Yêu cầu khác:
+ Là cấp phó của doanh nghiệp, là thành viên trong cơ cấu tổ chức quản lý, được quy định tại Điều lệ Công ty Cổ Phần Shekinah Glory. Nhà quản lý phải có kỹ năng tư duy chiến lược, có thể phân tích tổng quan tình hình thị trường và công ty để xây dựng, phát triển chiến lược dài hạn; có khả năng quy tụ nhân lực để thiết lập, tổ chức, điều hành các nhóm nghiên cứu hoạt động hiệu quả. Đồng thời, cần có mối quan hệ rộng rãi với các cổ đông của công ty cổ phần

Quyền lợi

+ Được tham gia BHXH, Công đoàn ngay sau khi ký hợp đồng;
+ Lương thưởng theo năng lực và doanh số đạt được hàng tháng của công ty;
+ Nghỉ lễ Tết đầy đủ theo quy định của Luật Lao động Việt Nam