Mô tả công việc

+ Lãnh đạo và quản lý đội ngũ tư vấn: Đảm bảo đội ngũ tư vấn hoạt động hiệu quả, phối hợp tốt và hoàn thành nhiệm vụ được giao
+ Thiết lập các kế hoạch chiến lược, xác định mục tiêu, phạm vi, ngân sách và tiến độ dự án
+ Theo dõi tiến độ công việc, đảm bảo dự án được thực hiện đúng kế hoạch và đưa ra các biện pháp khắc phục khi gặp vấn đề
+ Cung cấp các giải pháp tư vấn chiến lược cho khách hàng để đạt được mục tiêu dự án và tối ưu hiệu quả hoạt động
+ Nhận diện và đánh giá các rủi ro tiềm ẩn, phát triển các kế hoạch dự phòng và ứng phó với các tình huống khẩn cấp
+ Đảm bảo các tiêu chuẩn chất lượng được duy trì trong suốt quá trình thực hiện dự án và sản phẩm cuối cùng đáp ứng yêu cầu của khách hàng
+ Báo cáo tiến độ và kết quả dự án cho khách hàng, đối tác
+ Đánh giá hiệu quả của các dự án đã hoàn thành, thu thập phản hồi từ khách hàng và đề xuất các cải tiến để nâng cao chất lượng dịch vụ tư vấn

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Người lao động phải tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Thương mại, Ngôn ngữ Anh
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Trưởng phòng tư vấn và quản lý dự án tại các công ty nước ngoài;
- Yêu cầu khác:
+ Có tầm nhìn và khả năng quản lý, dẫn dắt đội nhóm;
+ Có khả năng phân tích, tổng hợp và làm việc nhóm tốt
+ Thành thạo ngoại ngữ tiếng Anh và tiếng Mã Lai;
+ Có khả năng quản lý rủi ro, đưa ra chiến lược, phương án xử lý phù hợp;
+ Có khả năng giao tiếp, giải quyết vấn đề;
+ Là người quyết đoán, có tinh thần trách nhiệm cao;
+ Chịu được áp lực cao trong công việc.

Quyền lợi

• Được trả lương vào ngày 05 hàng tháng
• Tiền thưởng: Thưởng hàng năm
• Chế độ nghỉ ngơi (nghỉ hàng tuần, phép năm, lễ tết): Ngày lễ và 12 ngày phép năm căn cứ theo Bộ luật Lao động của nước CHXHCN Việt Nam.
• Chế độ đào tạo: Được tham dự các khóa đào tạo về GMP, và các khoá huấn luyện về PCCC, và các khoá huấn luyện về nghiệp vụ khác theo quy định về đào tạo của Công ty.