Mô tả công việc

- Xác định và phát triển chiến lược dài hạn cho công ty trong lĩnh vực dịch vụ lập trình, bao gồm cả việc mở rộng thị trường và phát triển sản phẩm mới;
- Phát triển và triển khai kế hoạch hoạt động, tài chính và marketing nhằm đạt được các mục tiêu chiến lược của công ty;
- Điều hành và chịu trách nhiệm cho toàn bộ hoạt động kinh doanh của công ty;
- Đưa ra các quyết định liên quan đến vấn đề đầu tư, kinh doanh giúp cho doanh nghiệp đi theo đúng chiến lượng nhờ đó đem lại lợi nhuận cao nhất;
- Phát triển và cải tiến các sản phẩm và dịch vụ lập trình để đáp ứng nhu cầu của thị trường và khách hàng;
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng, giải quyết các vấn đề và đảm bảo sự hài lòng của khách hàng.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Khoa học máy tính, Kỹ thuật phần mềm hoặc Công nghệ thông tin.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc tại chức vụ là Giám đốc trong ngành lập trình máy vi tính hoặc công nghệ thông tin
- Yêu cầu khác:
+ Sử dụng thông thạo tiếng Anh và tiếng Hàn
+ Khả năng đánh giá hiệu quả tài chính của dự án và công ty, từ đó đưa ra các quyết định chiến lược hợp lý
+ Có đầu óc tư duy chiến lược xuất sắc (gồm tư duy tổng hợp, phân tích, hệ thống, sáng tạo và logic)
+ Kỹ năng mềm: Kỹ năng Quản lý, Lãnh đạo, Giao việc, Giải quyết vấn đề, Đối nội đối ngoại các cấp
+ Có khả năng tự thúc đẩy, tự hoạch định mục tiêu cụ thể và tập trung thực hiện mục tiêu.

Quyền lợi

- Tổ chức thực hiện và đánh giá kết quả thực hiện kế hoạch, phương án kinh doanh, kế hoạch đầu tư của công ty;
- Tổ chức thực hiện và đánh giá kết quả thực hiện nghị quyết, quyết định của Hội đồng thành viên, Chủ tịch công ty và của cơ quan đại diện chủ sở hữu công ty;
- Quyết định các công việc hằng ngày của công ty;
- Ban hành quy chế quản lý nội bộ của công ty đã được Hội đồng thành viên hoặc Chủ tịch công ty chấp thuận;
- Bổ nhiệm, thuê, miễn nhiệm, cách chức, chấm dứt hợp đồng lao động đối với người quản lý công ty, trừ chức danh thuộc thẩm quyền của Hội đồng thành viên hoặc Chủ tịch công ty;
- Ký kết hợp đồng, giao dịch nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Hội đồng thành viên hoặc Chủ tịch công ty;
- Lập và trình Hội đồng thành viên hoặc Chủ tịch công ty báo cáo định kỳ hằng quý, hằng năm về kết quả thực hiện mục tiêu kế hoạch kinh doanh; báo cáo tài chính;
- Kiến nghị phân bổ và sử dụng lợi nhuận sau thuế và các nghĩa vụ tài chính khác của công ty;
- Tuyển dụng lao động;
- Kiến nghị phương án tổ chức lại công ty;
- Quyền và nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật và Điều lệ công ty.