Mô tả công việc

• Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hàng ngày của Công Ty.
• Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của Công Ty.
• Ban hành quy chế quản lý nội bộ Công Ty.
• Bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức các chức danh quản lý trong Công Ty.
• Ký kết hợp đồng nhân danh Công Ty trong phạm vi phẩm quyền.
• Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh.
• Tuyển dụng lao động.
• Quyền và nghĩa vụ khác được Pháp luật quy định.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học ở nước ngoài về Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Thương mại, Kinh doanh quốc tế, Xây dựng.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 3 năm kinh nghiệm làm việc từng đảm nhận chức danh Tổng giám đốc, Giám đốc, Giám đốc điều hành, Giám đốc kinh doanh tại các công ty hoạt động về tư vấn, môi giới, đấu giá bất động sản.
- Yêu cầu khác: Có kiến thức chuyên sâu, hiểu biết rộng về hoạt động tư vấn, môi giới, đấu giá bất động sản. Có khả năng phân tích, nghiên cứu biến động của thị trường trong ngành bất động sản để hoạch định, xây dựng định hướng phát triển kinh doanh phù hợp. Có tầm nhìn chiến lược để điều hành và xây dựng các kế hoạch đổi mới phát triển công ty. Có khả năng quan sát nhạy bén và tư duy khoa học, khả năng quản lý, lãnh đạo giỏi, quyết đoán trong công việc, khả năng xử lí vấn đề tốt. Có mối quan hệ rộng, am hiểu về văn hóa giao tiếp trong kinh doanh. Thông thạo tiếng Anh là yêu cầu bắt buộc để đại diện cho công ty trao đổi, hợp tác với các đối tác, khách hàng nước ngoài.

Quyền lợi

- Nghỉ phép năm.
- Chế độ thưởng, hoa hồng theo doanh thu
- Chế độ bảo hiểm.
- Được review lương hàng năm
- Ngày phép: 12 ngày/năm, có phép thâm niên
- Du lịch hàng năm và các chương trình team building khác