Mô tả công việc

Chịu trách nhiệm về quản lý chung và hiệu quả kinh doanh trong thị trường NielsenIQ Việt nam. Quản lý các mối quan hệ chiến lược với khách hàng toàn cầu, khu vực và trong nước, thúc đẩy các cơ hội phát triển kinh doanh mới và thực hiện các sáng kiến khu vực cũng như trong Việt Nam nhằm theo đuổi tầm nhìn và mục đích cốt lõi của NielsenIQ, cụ thể:
+ Về quản lý chiến lược:
Đóng góp vào các chiến lược dài hạn trong các lĩnh vực phát triển tài khoản, phát triển tổ chức và gia tăng giá trị cho cổ đông
Xây dựng kế hoạch hoạt động hàng năm và kế hoạch chiến lược nhiều năm cho thị trường, có tính đến kết quả hoạt động trong quá khứ và các cơ hội trong tương lai
Thực hiện các chiến lược và kế hoạch đã được phê duyệt dựa trên các định hướng toàn cầu và khu vực, nhất quán phù hợp với các chính sách và thủ tục hoạt động của công ty
Theo dõi và dự đoán hoạt động của đối thủ cạnh tranh và phát triển các chiến lược và kế hoạch kinh doanh để góp phần vào tăng trưởng kinh doanh có lãi và lợi thế cạnh tranh bền vững
Xác định và bắt đầu các hoạt động được thiết kế để đưa ra hình ảnh NielsenIQ tốt nhất có thể trên thị trường
+ Về quản lý tài chính:
Đạt được các mục tiêu về doanh thu, lợi nhuận, chất lượng, tốc độ giao hàng và năng suất cũng như các mục tiêu phát triển kinh doanh liên quan khác theo cơ cấu thị trường mỗi năm
Yêu cầu các thành viên trong nhóm chịu trách nhiệm về việc đáp ứng các mục tiêu tài chính của tài khoản
Phát triển và thực hiện các chiến lược kinh doanh ở Việt Nam phù hợp với trọng tâm khu vực cần thiết để đáp ứng các mục tiêu tài chính và kinh doanh
Đảm bảo các nhóm dịch vụ khách hàng có các cuộc đàm phán hợp đồng được tối ưu hóa để góp phần vào thành công chung của doanh nghiệp và phù hợp với các chính sách và hướng dẫn hoạt động
Giám sát hoạt động tài chính thực tế so với ngân sách / dự báo và đảm bảo việc thực hiện các hành động thích hợp sẽ dẫn đến việc đạt được các mục tiêu tài chính
Thực hiện đánh giá kinh doanh hàng quý để cung cấp tình trạng so với các mục tiêu tài chính cho đến nay và xác định các vấn đề của khách hàng cũng như các giải pháp cũng như phát triển các cơ hội kinh doanh mới
+ Chịu trách nhiệm trong phát triển tài khoản:
Thúc đẩy tiếp thị và bán hàng trên tất cả các sản phẩm và dịch vụ của NielsenIQ cho các tài khoản được chỉ định.
Xác định các chiến lược và thực hiện các kế hoạch để góp phần mang lại sự hài lòng tối đa cho khách hàng và đảm bảo tăng trưởng kinh doanh liên tục có lãi
Dẫn dắt các sáng kiến phát triển quan hệ khách hàng / doanh nghiệp hàng đầu, đặc biệt cho các khách hàng lớn cũng như mở đường cho nhóm tiếp cận và phát triển các mối quan hệ khách hàng ở các cấp cao của tổ chức khách hàng
Đảm bảo tuân thủ các chính sách của công ty về hành vi / đạo đức kinh doanh
+ Về quản lý con người:
Thiết lập một môi trường nhóm mạnh mẽ tập trung vào việc vượt qua các yêu cầu của khách hàng bên trong và bên ngoài
Xác định các điểm mạnh và khoảng trống năng lực của nhóm để xác định nhân sự phù hợp sẽ đáp ứng nhu cầu kinh doanh hiện tại và tương lai
Xây dựng kế hoạch đào tạo để đảm bảo rằng các cộng sự có thể phát triển và thể hiện khả năng thành thạo các năng lực cần thiết trong công việc của họ và mang lại mức hiệu suất mong muốn
Đóng vai trò là người huấn luyện, hướng dẫn và cố vấn cho nhân viên
Góp phần thúc đẩy sự hài lòng của nhân viên ở đẳng cấp thế giới thông qua việc thực hiện các sáng kiến tổ chức có liên quan dựa trên sự tham gia của nhân viên
+ Về quản lý và kế hoạch phát triển doanh nghiệp:
Đảm bảo nhóm có cơ cấu tổ chức phù hợp sẽ hỗ trợ và thực hiện các kế hoạch và chỉ tiêu kinh doanh
Đảm bảo sự liên kết của các hệ thống điều hành và quy trình sẽ cho phép bộ phận đạt được các mục tiêu kinh doanh tổng thể của mình
Đóng góp vào việc phát triển các chính sách, thủ tục và chương trình của công ty cũng như các sáng kiến khác của khu vực khi được tư vấn / tham gia bởi các trưởng khu vực và tiểu khu vực khác nhau
Làm việc giữa các đơn vị kinh doanh chức năng để hỗ trợ các sáng kiến của tổ chức và nhu cầu kinh doanh
Thúc đẩy làm việc theo nhóm giữa các bộ phận và thị trường chéo
Đảm bảo sự ổn định của tổ chức và cải tiến liên tục các năng lực của tổ chức thông qua việc thực hiện hiệu quả quá trình lập kế hoạch kế thừa và các sáng kiến phát triển

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị, Quản trị kinh doanh.
• Có hơn 05 năm kinh nghiệm làm việc trong ngành tiếp thị / bán hàng hoặc kinh nghiệm trong các ngành liên quan ở nước ngoài.
• Cần biết cách áp dụng thành tựu khoa học công nghệ vào công việc để có thể vượt qua các đối thủ cạnh tranh
• Sử dụng thành thạo các phần mềm kinh doanh và hiểu được phần mềm nào phù hợp nhất với doanh nghiệp của mình
• Thông thạo tiếng Anh (và tiếng Việt là một điểm cộng), cả kỹ năng giao tiếp bằng văn bản và lời nói

Quyền lợi

• Đóng bảo hiểm: Theo quy định của Luật Lao động Việt Nam;
• Phép năm: Theo quy định của Luật Lao động Việt Nam;
• Nghỉ lễ, Tết, và các ngày nghỉ khác được áp dụng theo luật Lao động hiện hành của Việt Nam;
• Được tham gia các chương trình đào tạo theo chế độ của công ty;
• Được cung cấp văn phòng phẩm và những công cụ làm việc khác để phục vụ cho quá trình làm việc.