Mô tả công việc

- Quản lý và điều hành hoạt động của chi nhánh, văn phòng hoặc các đơn vị kinh doanh tại khu vực mình phụ trách.
- Phát triển và thực hiện kế hoạch kinh doanh cho khu vực của mình, bao gồm cả mục tiêu doanh số, lợi nhuận, và chiến lược tiếp thị.
- Có trách nhiệm quản lý ngân sách và các hoạt động tài chính của chi nhánh hoặc văn phòng địa phương.
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các khách hàng hiện tại, cũng như với các đối tác tiềm năng, cung cấp và tìm kiếm cộng tác viên tại khu vực.
- Nghiên cứu hiểu rõ thị trường, đánh giá các cơ hội và thách thức trong việc mở rộng hoạt động kinh doanh.
- Báo cáo về hiệu suất kinh doanh của khu vực mình phụ trách cho ban lãnh đạo cấp cao và thường xuyên đánh giá các chỉ số hiệu suất để điều chỉnh chiến lược và hoạt động kinh doanh.

Yêu cầu công việc

+ Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học ngành Kinh doanh, Kinh tế, Thương mại.
+ Yêu cầu về kinh nghiệm: Có kinh nghiệm làm việc ít nhất 3 năm ở vị trí Giám đốc khu vực tại các công ty nước ngoài trong lĩnh vực bán buôn máy móc, thiết bị và phụ tùng máy.
+ Yêu cầu khác (nếu có):
- Về ngoại ngữ yêu cầu thành thạo tiếng Anh, Mã Lai để giao tiếp và làm việc với khách hàng.
- Có khả năng hoạch định, phân tích chiến lược tại các khu vực trong và ngoài nước.
- Có khả năng kết nối giữa công ty với các khách hàng và đối tác nước ngoài.
- Đưa ra được các chiến lược kinh doanh phù hợp với thị trường trong và ngoài nước (đặc biệt là thị trường Châu Á).
- Có khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm.
- Có khả năng giao tiếp và tạo mối quan hệ tốt với đồng nghiệp/khách hàng.
- Có trách nhiệm cao, nhiệt tình, có định hướng làm việc lâu dài, ổn định.

Quyền lợi

- Chính sách hoa hồng cao và chương trình khen thưởng hấp dẫn
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp