Mô tả công việc

- Chức danh công việc: Giám đốc Nhân sự
- Mô tả công việc:
• Hoạch định chiến lược và quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự của Công ty.
• Xây dựng, triển khai chính sách tuyển dụng, đào tạo, phát triển và sử dụng nguồn nhân lực.
• Quản lý hệ thống tiền lương, thưởng, phụ cấp, phúc lợi và chế độ đãi ngộ.
• Giám sát công tác chấm công, tính lương, bảo hiểm xã hội và chi phí nhân sự.
• Quản lý quan hệ lao động, giải quyết các vấn đề phát sinh và đảm bảo tuân thủ pháp luật lao động.
• Tham mưu cho Ban Giám đốc về chính sách nhân sự, cơ cấu tổ chức và phát triển nguồn nhân lực.
• Tổ chức, điều hành và đánh giá hiệu quả hoạt động của Bộ phận Nhân sự.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp và Ban Giám đốc.

Yêu cầu công việc

- Trình độ chuyên môn kỹ thuật: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Quản lý lao động, Quan hệ lao động, Kinh tế lao động, Nghiên cứu lao động hoặc các chuyên ngành có liên quan.
- Kinh nghiệm: Có trên 10 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Nhân sự, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý, điều hành về lĩnh vực nhân sự tại doanh nghiệp sản xuất.
- Yêu cầu công việc:
• Có kinh nghiệm chuyên sâu về hoạch định chiến lược nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực và quản lý quan hệ lao động;
• Có kinh nghiệm xây dựng, quản lý hệ thống tiền lương, thang bảng lương, chính sách thưởng, phụ cấp, phúc lợi và chế độ đãi ngộ cho người lao động.
• Am hiểu pháp luật lao động, tiền lương, bảo hiểm xã hội và các quy định pháp luật liên quan.
• Có năng lực hoạch định, lãnh đạo, tổ chức và điều hành hoạt động của Bộ phận Nhân sự.
- Yêu cầu khác (nếu có):
• Tiếng Trung thành thạo 4 kỹ năng Nghe – Nói – Đọc – Viết Hoặc trình độ tiếng Trung từ HSK4 trở lên;
• Tiếng Anh giao tiếp tốt (nếu có);
• Thành thạo tin học văn phòng;
- Địa điểm làm việc: Lô F8, Đường D2, Khu Công Nghiệp Chuyên Sâu Phú Mỹ 3, Phường Tân Phước, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam.
- Thời hạn làm việc: từ ngày 26 tháng 12 năm 2026 đến ngày 25 tháng 12 năm 2028

Quyền lợi

- Quyền lợi và phúc lợi:
• Mức lương: Từ 25.000.000 VND đến 50.000.000 VND ;
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật;
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Môi trường làm việc hiện đại, an toàn & thân thiện;
• Cơ hội phát triển nghề nghiệp cao.