Mô tả công việc
Hỗ trợ Giám đốc xây dựng kế hoạch, định hướng và chiến lược phát triển hoạt động kinh doanh của công ty trong lĩnh vực thiết kế, tư vấn kỹ thuật và xây dựng.
Phối hợp tổ chức, điều hành và giám sát việc triển khai các dự án thiết kế nội thất, thiết kế sản phẩm, tư vấn kỹ thuật và các dự án xây dựng của công ty.
Theo dõi tiến độ, chất lượng và hiệu quả thực hiện các dự án; phối hợp với các bộ phận chuyên môn để đảm bảo dự án được triển khai đúng kế hoạch.
Hỗ trợ Giám đốc quản lý hoạt động tư vấn, thiết kế, thi công, lắp đặt và hoàn thiện công trình theo phạm vi hoạt động của công ty.
Phối hợp xây dựng kế hoạch kinh doanh, phát triển khách hàng và mở rộng thị trường đối với các dịch vụ thiết kế, tư vấn và kỹ thuật của công ty.
Quản lý, phân công và giám sát công việc của các bộ phận thiết kế, kỹ thuật, dự án và các bộ phận liên quan.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả hoạt động của các phòng ban; đề xuất phương án cải tiến quy trình làm việc, nâng cao chất lượng dịch vụ và hiệu quả hoạt động.
Phối hợp nghiên cứu, ứng dụng các giải pháp công nghệ thông tin, phần mềm và công nghệ mới nhằm hỗ trợ hoạt động thiết kế, quản lý dự án và vận hành doanh nghiệp.
Thay mặt Giám đốc làm việc với khách hàng, đối tác, nhà thầu và các đơn vị liên quan trong phạm vi được phân công hoặc ủy quyền.
Yêu cầu công việc
+ Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên (chuyên ngành Kiến trúc, Thiết kế, Xây dựng, Kỹ thuật xây dựng hoặc các ngành có liên quan.)
+ Yêu cầu kinh nghiệm: Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc về quản lý điều hành, từng đảm nhận chức vụ như Giám đốc, Phó giám đốc hoặc các vị trí quản lý tương đương.
- Yêu cầu khác (nếu có):
Tiếng Trung thông thạo: nghe, nói, đọc, viết.
Có khả năng hỗ trợ quản lý, điều hành và giám sát hoạt động của các bộ phận thiết kế, kỹ thuật và dự án.
Am hiểu lĩnh vực thiết kế kiến trúc, thiết kế nội thất, tư vấn kỹ thuật và xây dựng; có khả năng theo dõi, đánh giá tiến độ và chất lượng dự án.
Có khả năng xây dựng kế hoạch, tổ chức triển khai và phối hợp thực hiện các dự án thiết kế, kiến trúc và xây dựng của công ty.
Có khả năng làm việc, trao đổi và thuyết trình phương án với khách hàng, đối tác, nhà thầu và các đơn vị liên quan.
Có kỹ năng quản lý nhân sự, điều phối công việc, giải quyết vấn đề và xử lý các tình huống phát sinh trong quá trình triển khai dự án.
Chủ động, có tinh thần trách nhiệm cao và định hướng gắn bó lâu dài với công ty.
Quyền lợi
+ Mức lương - thưởng sẽ xứng đáng với năng lực làm việc, có thể thỏa thuận thêm trong quá trình phỏng vấn.
+ Thưởng Lễ Tết, hiếu hỉ, sinh nhật, thâm niên, năng suất làm việc.
+ Nghỉ phép 12 ngày/năm.
+ Được đảm bảo các quyền lợi, chế độ theo quy định của pháp luật Lao động và các chính sách phúc lợi của Công ty.
+ Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo qui định, ký kết Hợp đồng lao động sau thời gian thử việc.
+ Du lịch hằng năm cùng công ty.
+ Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động, hòa đồng.
+ Được trang bị phương tiện làm việc đầy đủ.