Mô tả công việc

• Xác định mục tiêu kinh doanh và phát triển các chiến lược bao gồm cả chiến lược tiếp thị, bán hàng và phát triển sản phẩm/dịch vụ.
• Nắm bắt xu hướng thị trường, phân tích cạnh tranh để hiểu sâu hơn về khách hàng và đối thủ cạnh tranh.
• Theo dõi và quản lý ngân sách, dự đoán và phân tích hiệu suất tài chính của doanh nghiệp, quản lý rủi ro và tối ưu hóa lợi nhuận.
• Tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự, thiết lập các chính sách, quy trình để đảm bảo hiệu suất làm việc cao nhất.
• Điều hành và giám sát các dự án kinh doanh, từ giai đoạn lập kế hoạch đến triển khai và đánh giá.
• Tìm kiếm và thực hiện cải tiến, tối ưu hóa quy trình làm việc để tăng cường hiệu suất, giảm chi phí.
• Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các đối tác, khách hàng và nhà cung cấp, tham gia vào các cuộc đàm phán và thương lượng.
• Theo dõi, đánh giá hiệu suất của các hoạt động kinh doanh, thực hiện các biện pháp sửa đổi cần thiết để đạt được mục tiêu.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế quốc tế hoặc Thương mại.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí quản lý kinh doanh hoặc tại các vị trí quản lý trở lên như Giám đốc, Phó Giám đốc điều hành trong các doanh nghiệp nước ngoài hoạt động trong lĩnh vực bán buôn tổng hợp.
- Yêu cầu khác (nếu có):
 Sử dụng thành thạo và giao tiếp tiếng Anh lưu loát;
 Có kỹ năng lãnh đạo và quản lý, sắp xếp công việc hiệu quả;
 Có kỹ năng đàm phán, giao tiếp tốt, hiểu biết về các chiến lược tiếp thị và bán hàng;
 Có khả năng phân tích dữ liệu và thông tin để đưa ra quyết định chiến lược dựa trên sự hiểu biết sâu sắc về thị trường và doanh nghiệp.

Quyền lợi

Được hưởng quyền lợi theo chính sách nhà nước