Mô tả công việc

+ Chịu trách nhiệm điều hành toàn diện hoạt động của công ty theo chiến lược và định hướng phát triển đã đề ra.
+ Xây dựng, triển khai và giám sát việc thực hiện chiến lược kinh doanh, kế hoạch hoạt động ngắn hạn và dài hạn của công ty.
+ Tổ chức, quản lý và điều phối hoạt động của các phòng ban nhằm đảm bảo hiệu quả vận hành và hoàn thành mục tiêu kinh doanh.
+ Ban hành và tổ chức thực hiện các chính sách, quy trình, quyết định quản lý trong phạm vi điều hành.
+ Đại diện công ty làm việc với khách hàng, đối tác, cơ quan chức năng và các tổ chức liên quan trong các hoạt động đối nội, đối ngoại.
+ Chỉ đạo công tác xây dựng bộ máy nhân sự, tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ quản lý, nhân sự của công ty.
+ Quản lý, kiểm soát rủi ro trong hoạt động vận hành và đảm bảo tuân thủ các quy định của pháp luật và quy chế công ty.

Yêu cầu công việc

+ Có năng lực lãnh đạo, quản lý và điều hành doanh nghiệp hiệu quả.
+ Kỹ năng xây dựng chiến lược, lập kế hoạch và tổ chức triển khai công việc tốt.
+ Kỹ năng phân công, giám sát, đánh giá hiệu quả công việc và phát triển đội ngũ nhân sự.
+ Kỹ năng ra quyết định, xử lý tình huống và giải quyết vấn đề nhanh chóng, linh hoạt và hiệu quả.
+ Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt để làm việc với đối tác, khách hàng và lãnh đạo cấp cao.
+ Có khả năng quản trị nhân sự, đánh giá năng lực và xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp.
+ Có kỹ năng giao tiếp bằng tiếng Anh tốt (nghe, nói, đọc, viết), phục vụ công việc với khách hàng và đối tác trong và ngoài nước.
+ Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ở vị trí quản lý cấp cao hoặc điều hành doanh nghiệp trong lĩnh vực liên quan.

Quyền lợi

Mức lương: 15.000.000 VNĐ