Mô tả công việc

Lãnh đạo chiến lược đào tạo: Xây dựng, phát triển và triển khai chiến lược đào tạo phù hợp với mục tiêu phát triển của nhà trường; đảm bảo chất lượng giảng dạy và học tập theo định hướng giáo dục của trường.
Chỉ đạo xây dựng, rà soát và cải tiến chương trình đào tạo, phương pháp giảng dạy và hệ thống đánh giá nhằm nâng cao chất lượng giáo dục và kết quả học tập của học sinh.
Xây dựng, ban hành và quản trị các chính sách, quy trình, quy định chuyên môn liên quan đến hoạt động đào tạo và giảng dạy của nhà trường.
Lãnh đạo và phát triển đội ngũ giáo viên thông qua việc xây dựng và triển khai các chương trình bồi dưỡng chuyên môn, đào tạo, đánh giá năng lực và hỗ trợ phát triển nghề nghiệp.
Giám sát việc thực hiện chương trình giảng dạy, đảm bảo các hoạt động đào tạo tuân thủ quy định của nhà trường, các tiêu chuẩn kiểm định và quy định của cơ quan quản lý nhà nước.

Phối hợp với các phòng ban trong việc triển khai các sáng kiến nhằm nâng cao chất lượng đào tạo, trải nghiệm học tập của học sinh và hiệu quả hoạt động của nhà trường.
Chỉ đạo việc ứng dụng công nghệ và các phương pháp giáo dục tiên tiến trong giảng dạy, học tập và quản lý đào tạo nhằm nâng cao hiệu quả giáo dục.
Phối hợp với các tổ chức giáo dục, đối tác chuyên môn và đơn vị đào tạo để phát triển chương trình, tổ chức các hoạt động chuyên môn và nâng cao chất lượng đào tạo.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả hoạt động đào tạo; phân tích dữ liệu, đề xuất các giải pháp cải tiến liên tục nhằm nâng cao chất lượng giảng dạy, học tập và phát triển nhà trường.

Yêu cầu công việc

Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học ở nước ngoài chuyên ngành sư phạm, Công nghệ giáo dục, Quản lý giáo dục.
Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 02 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Giám Đốc đào tạo tại các trường học quốc tế.
Mức lương: 50 triệu đồng / tháng
Thời gian làm việc: Từ ngày 01/10/2026 đến ngày 30/09/2028
Hình thức làm việc: Thực hiện hợp đồng lao động
Địa điểm làm việc: Đại lộ Nguyễn Văn Linh, Phường Tân Hưng, Thành phố Hồ Chí Minh
Yêu cầu khác:
Thành thạo tiếng Anh; có khả năng soạn thảo và đọc hiểu tài liệu, báo cáo chuyên môn bằng tiếng Anh.
Có kiến thức về quản lý giáo dục, phát triển chương trình đào tạo và các phương pháp giảng dạy hiện đại.
Có kỹ năng lãnh đạo, quản lý và phát triển đội ngũ; kỹ năng lập kế hoạch và quản lý dự án.
Có kỹ năng tổ chức, giao tiếp, thuyết trình và phối hợp công việc hiệu quả.
Có kỹ năng phân tích, đánh giá chất lượng đào tạo và đề xuất các giải pháp cải tiến.
Chủ động, sáng tạo, có tinh thần trách nhiệm và luôn cập nhật các xu hướng, phương pháp giáo dục mới.

Quyền lợi

Theo chính sách nhà trường.