Mô tả công việc

Vận hành, lập kế hoạch và định hướng chiến lược chung cho công ty. Đưa ra mục tiêu, hướng phát triển và chiến lược của công ty. Điều hành và chịu trách nhiệm cho toàn bộ hoạt động của công ty. Xây dựng và quản lý cơ cấu nhân sự. Chịu trách nhiệm về lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng của công ty về tăng trưởng doanh số, lợi nhuận và các hoạt động khác.

Yêu cầu công việc

- Lĩnh vực làm việc: 171 - Tổng giám đốc
- Số lượng (người): 01
- Hình thức làm việc: Thực hiện hợp đồng lao động
- Địa điểm làm việc: 80/45 Đặng Văn Ngữ, Phường Phú Nhuận, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
- Thời hạn làm việc: Từ ngày 01/11/2026 đến ngày 31/10/2028
- Trình độ chuyên môn kỹ thuật: Có bằng đại học được đào tạo tại nước ngoài trở lên với chuyên ngành về quản trị kinh doanh, kinh tế.
- Kinh nghiệm làm việc: Có trên 03 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Tổng giám đốc.
- Yêu cầu khác: Thường xuyên tiếp xúc và làm việc với khách hàng nước ngoài, am hiểu phong cách, văn hóa giao tiếp, cách thức làm việc của khách hàng là người nước ngoài; Khả năng giao tiếp tốt; Chịu được áp lực công việc; Tác phong nhanh nhẹn, nghiêm túc, năng động, sáng tạo trong công việc; Có khả năng làm việc theo nhóm; Có kỹ năng truyền đạt kiến thức và kinh nghiệm cho lao động trong nước. Thông thạo tiếng Anh, tiếng Nhật.
- Thời gian nhận hồ sơ: Từ ngày 15/07/2026 đến ngày 15/08/2026
- Thành phần hồ sơ: Bảng tóm tắt quá trình làm việc và bản sao văn bằng chuyên môn của ứng viên tham gia ứng tuyển.
- Nơi tiếp nhận hồ sơ: CÔNG TY TNHH TƯ VẤN VÀ DỊCH VỤ AKEBONO (80/45 Đặng Văn Ngữ, Phường Phú Nhuận, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam)
- Người phụ trách: Nguyễn Ngọc Trang, điện thoại: 0902396365, email: [email protected]
+ Đối với hồ sơ đạt yêu cầu, công ty sẽ thông báo qua số điện thoại của ứng viên để hẹn thời gian phỏng vấn trực tiếp.
+ Đối với hồ sơ không đạt yêu cầu, công ty sẽ thông báo qua email của ứng viên để ứng viên liên hệ nhận lại hồ sơ.

Quyền lợi

- Lương cao ổn định, làm việc giờ hành chính
- Chế độ đầy đủ theo quy định của pháp luật đối với người lao động;
- Được hỗ trợ cơm trưa;
- Khi được tuyển dụng chính thức được hưởng lương và các chế độ theo quy định của Công ty. Các quyền lợi và nghĩa vụ khác được thực hiện theo Bộ luật Lao động.