Mô tả công việc

- Quản lý và điều phối hoạt động kinh doanh; xây dựng và triển khai kế hoạch, chiến lược phát triển thị trường;
- Phân tích thị trường, khách hàng và đối thủ; theo dõi và đánh giá hiệu quả hoạt động để đề xuất giải pháp tối ưu;
- Quản lý, đào tạo nhân sự;
- Thiết lập và cải tiến quy trình vận hành nhằm nâng cao hiệu suất;
- Phối hợp với các phòng ban, duy trì quan hệ với khách hàng/đối tác và báo cáo kết quả cho Ban lãnh đạo.

Yêu cầu công việc

- Có trình độ đại học thuộc khối ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc các lĩnh vực liên quan, được đào tạo nền tảng về quản trị doanh nghiệp, vận hành kinh doanh và phân tích thị trường. Ứng viên có khả năng áp dụng các phương pháp quản trị hiện đại vào việc tổ chức, điều phối hoạt động kinh doanh, tối ưu hiệu quả vận hành và hỗ trợ phát triển hệ thống phân phối, bán lẻ, phù hợp với yêu cầu quản lý và nâng cao hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp; - Các chuyên ngành đào tạo liên quan đến Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Tài chính hoặc các lĩnh vực quản lý doanh nghiệp; - Trên 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Tài chính hoặc các lĩnh vực quản lý doanh nghiệp. Có kinh nghiệm trực tiếp trong quản lý hoạt động kinh doanh, tổ chức triển khai các dự án phát triển thị trường, đào tạo và quản lý nhân sự, đồng thời xây dựng và tối ưu quy trình vận hành nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp; - Sử dụng thông thạo tiếng Anh trong công việc để làm việc với các đối tác và khách hàng.

Quyền lợi

- Mức lương tùy theo năng lực và thỏa thuận khi phỏng vấn.
- Bảo hiểm xã hội theo quy đinh Luật lao động
- Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, lương tháng 13,…
- Các chính sách thưởng, tăng lương theo chất lượng công việc.
- Công ty đầu tư chi phí cho các khóa học phát triển kỹ năng nhằm phục vụ công việc.