Mô tả công việc

• Quản lý hoạt động sản xuất tại xưởng A-B đảm bảo đúng tiến độ và chất lượng.
• Quản lý nhóm nhân viên tổ sản xuất gồm: Đội ngũ gia công, đội ngũ khu vực hoàn thành, đội ngũ chuyền may.
• Quản lý năng suất, kiểm soát chi phí sản xuất và hao hụt theo định mức tại xưởng A-B theo sự hướng dẫn của cấp quản lý.
• Quản lý sắp xếp bộ phận, đồng thời đề xuất biện pháp cải tiến mô hình quản lý xưởng A-B cho cấp quản lý.
• Báo cáo cho cấp quản lý về việc quản lý số lượng lượng sản phẩm giày gia công tại xưởng A-B.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Không yêu cầu
- Yêu cầu về kinh nghiệm:
• Kinh nghiệm làm việc: Có 09 năm kinh nghiệm làm việc thực tế là Quản lý sản xuất, Nhân viên quản lý sản xuất xưởng A-B.
- Các kỹ năng đáp ứng khi đảm nhận công việc:
• Sử dụng thành thạo tiếng Trung trong giao tiếp và trao đổi công việc hằng ngày.
• Khả năng lập kế hoạch, sắp xếp công việc và bảo đảm tiến độ thực hiện.
• Kỹ năng quản lý thời gian, phân bổ công việc hợp lý giữa các bộ phận.
• Khả năng làm việc tự chủ, chủ động xử lý tình huống phát sinh.
• Sự điềm tĩnh, chịu được áp lực cao khi làm việc với cấp quản lý và môi trường sản xuất.
• Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt và phối hợp tốt với người lao động.
• Kỹ năng quan sát, giám sát và đôn đốc nhân sự hoàn thành nhiệm vụ.
• Khả năng thích nghi nhanh với môi trường làm việc và yêu cầu thay đổi.
• Tinh thần trách nhiệm, trung thực và tuân thủ nội quy lao động.
• Tích cực tiếp nhận thông tin mới để nâng cao hiệu quả công việc.

Quyền lợi

- Lương, phúc lợi và các chế độ đãi ngộ khác theo thỏa thuận phù hợp với quy định pháp luật và chi nhánh công ty
- Được làm việc trong môi trường năng động, thân thiện, cầu tiến
- Được đào tạo, hướng dẫn thường xuyên, công việc và thu nhập ổn định