Mô tả công việc

• Tổ chức thực hiện các quyết định của Hội đồng thành viên.
• Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của Công ty.
• Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của Công ty.
• Ban hành quy chế quản lý nội bộ Công ty.
• Bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức các chức danh quản lý trong công ty.
• Trình bày báo cáo, quyết toán tài chính hàng năm lên Hội đồng thành viên, chủ đầu tư - Công ty mẹ tại Singapore và cho Ban quản lý tập đoàn tại SMC tại Nhật Bản.
• Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và định hướng chiến lược chung cho Công ty.
• Điều hành và chịu trách nhiệm cho toàn bộ hoạt động của Công ty.
• Chịu trách nhiệm về lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng của Công ty.
• Đảm bảo đạt được các mục tiêu hiện tại và tương lai của công ty như tăng trưởng doanh số, lợi nhuận, chất lượng sản phẩm, phát triển nhân tài và các hoạt động khác

Yêu cầu công việc

• Thông thạo tiếng Anh để giao tiếp được với chủ đầu tư là công ty mẹ tại Singapore và ban giám đốc tập đoàn tại Nhật Bản.
• Có khả năng nhận định, phân tích, đánh giá thị trường. Có đầu óc tư duy chiến lược xuất sắc (gồm tư duy tổng hợp, phân tích, hệ thống, sáng tạo và logic).
• Có kỹ năng đàm phán, giao tiếp tốt, xử lý vấn đề tốt, thông minh và nhạy bén.
• Kỹ năng Quản lý, Lãnh Đạo, Giao việc, Giải quyết vấn đề, Đối nội đối ngoại các cấp.
• Có kinh nghiệm làm quản lý tại các Công ty thuộc tập đoàn đa quốc gia.

Quyền lợi

• Lương tháng 13 và thưởng theo năm tài chính .
• Du lịch công ty hàng năm.
• Đóng Bảo hiểm đầy đủ theo qui định của pháp luật
• Tham gia gói bảo hiểm tai nạn và sức khỏe.