Mô tả công việc

 Xây dựng và triển khai kế hoạch/chiến lược nhân sự tổng thể dài hạn và ngắn hạn của công ty. Đồng thời trình với ban lãnh đạo và toàn bộ công ty về kế hoạch đã đề xuất.
 Điều phối nguồn nhân sự phù hợp cho từng vị trí.
 Đưa ra các chính sách để thu hút nhân tài, đảm bảo quy trình tuyển dụng đúng quy định.
 Phát triển các kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng để giúp các nhân viên nâng cao kỹ năng và hiệu quả làm việc.
 Tiến hành sắp xếp, phân bổ và tổng hợp số liệu về hoạt động tuyển dụng để báo cáo với Giám đốc.
 Thực hiện và cải cách sửa đổi chương trình lương thưởng của công ty và phúc lợi cho nhân viên.
 Quản lý ngân sách liên quan đến nhân sự và đảm bảo rằng các chi phí được kiểm soát và quản lý hiệu quả.
 Phối hợp với bộ phận An toàn, vệ sinh, môi trường trong việc triển khai các chương trình, quy định về ATVSLĐ, tham gia đánh giá rủi ro tại nơi làm việc và thực hiện các biện pháp...
 Tham gia/hỗ trợ tổ chức thực hiện đánh giá nhà máy định kỳ hoặc theo yêu cầu của khách hàng.
 Làm báo cáo nội bộ theo chỉ đạo của Giám đốc

Yêu cầu công việc

Thời hạn làm việc: Từ ngày 01/09/2024 đến 31/08/2026
Ngoại ngữ: Thành thạo giao tiếp tiếng trung (tiếng Đài Loan Phúc kiến), tiếng anh 4 kỹ năng.
Kỹ năng: Quản lý và chỉ đạo, phân tích và giải quyết vấn đề, kỹ năng phân tích số liệu và tổng hợp, báo cáo.
Nắm rõ về pháp luật Việt Nam, luật lao động, luật BHXH, luật thuế TNCN, …
Thành thạo tin học văn phòng, biết phần mềm Nhân sự GP8000 và hệ thống SAP.

Quyền lợi

Có xe đưa rước từ Siêu thị Go Trường Chinh Quận Tân Bình đến công ty và có ký túc xá
+ Tiền ở và Tiền ăn: Công ty chi trả
+ Tiền phương tiện đi lại, vé máy bay (mỗi năm 01 vé khứ hồi): Công ty chi trả
- Công tác phí: Tùy từng vị trí, người lao động được hưởng theo quy định của công ty.
- Chế độ nâng bậc, nâng lương; tiền thưởng: Theo quy định của Nhà nước và Quy chế tiền lương của Công ty.
- Chế độ nghỉ: Theo quy định chung của Nhà nước.
- Chế độ Bảo hiểm xã hội theo quy định của Nhà nước
- Chế độ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề: Theo chính sách và kế hoạch của Công ty.