Mô tả công việc

 Quản lý nhân viên kinh doanh sát sao để luôn đạt mục tiêu doanh số, mục tiêu tăng trưởng;
 Xây dựng các kế hoạch, chiến lược phục vụ mục tiêu phát triển và đạt được kết quả kinh doanh mà doanh nghiệp đặt ra;
 Hỗ trợ, giám sát thực thi kế hoạch kinh doanh. Báo cáo hàng tuần, hàng ngày về kết quả kinh doanh, chi phí, doanh thu; đưa ra các dự báo trước Ban giám đốc;
 Xây dựng và phát triển hệ thống khách hàng
 Tìm kiếm phát triển các mối quan hệ với khách hàng và đối tác thị trường nước ngoài trong lĩnh vực tư vấn quản lý đơn hàng.
 Chịu trách nhiệm xây dựng quy trình quản lý và chăm sóc khách hàng, đồng thời đào tạo cho nhân viên cấp dưới.
 Có trách nhiệm tuyển dụng nhân viên, đào tạo và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên kinh doanh

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học ở các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, hoặc các ngành khác liên quan đến kinh tế, ưu tiên các ứng viên từng làm việc trong lĩnh vực tư vấn quản lý đơn hàng
• Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm với vị trí Trưởng nhóm Kinh doanh, Giám đốc Kinh doanh hoặc các vị trí tương đương trong lĩnh vực tư vấn quản lý đơn hàng may mặc. Có thành tích cao và thường xuyên đạt/vượt doanh số
• Thành thạo các kỹ năng mềm như thuyết trình, giao tiếp bằng tiếng Anh và tiếng Hàn
• Có kiến thức chuyên sâu về dịch vụ, sản phẩm của công ty
• Luôn nhạy bén với các cơ hội kinh doanh trong tầm tay
 Kỹ năng giao tiếp tốt, chủ động và sáng tạo trong công việc
 Kỹ năng thuyết trình và đàm phán giỏi
 Kỹ năng phân tích, đánh giá, tư duy logic
Am hiểu văn hóa làm việc với khách hàng thị trường Châu Âu

Quyền lợi

- Mức lương / Bảo hiểm cạnh tranh và các chế độ khác theo quy định Lao động VN
- Chương trình đào tạo từng vị trí
- Trợ cấp bữa ăn
- Các hoạt động team building/team dinner hàng quý
- Dịch vụ chăm sóc sức khoẻ hàng năm