Mô tả công việc

 Chịu trách nhiệm về việc lãnh đạo và quản lý tổ chức hoạt động của Hiệp hội
 Đại diện cho Hiệp hội trong các sự kiện, cuộc họp, và các diễn đàn liên quan đến doanh nghiệp Hà Lan tại Việt Nam
 Quản lý nguồn lực tài chính của Hiệp hội, bao gồm quản lý ngân sách và đảm bảo sử dụng hiệu quả các nguồn lực
 Đề xuất và thực hiện các chính sách và chiến lược hỗ trợ sự phát triển của doanh nghiệp Hà Lan tại Việt Nam
 Theo dõi thị trường và các vấn đề kinh tế, chính trị có thể ảnh hưởng đến doanh nghiệp
 Cung cấp hỗ trợ và tư vấn cho các doanh nghiệp thành viên về các vấn đề liên quan đến môi trường kinh doanh và quy định pháp luật
 Tổ chức các sự kiện và chương trình để tạo cơ hội giao lưu và hợp tác giữa các thành viên
 Tìm kiếm và phát triển đối tác với các tổ chức kinh doanh, cơ quan chính phủ, và các đối tác quan trọng khác.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Cử nhân Quản trị kinh doanh hoặc Cử nhân Kinh tế
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm là Giám đốc điều hành hoặc Trưởng phòng kinh doanh cho doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực dịch vụ khách hàng.
- Yêu cầu khác:
+ Sử dụng thông thạo, trình bày lưu loát các tài liệu bằng tiếng Anh và tiếng Hà Lan
+ Khả năng phân tích, xử lý, khả năng nhận định, đánh giá thị trường tại Việt Nam
+ Có đầu óc tư duy chiến lược xuất sắc (gồm tư duy tổng hợp, phân tích, hệ thống, sáng tạo và logic)
+ Kỹ năng mềm: Kỹ năng Quản lý, Giao việc, Giải quyết vấn đề, Đối nội đối ngoại các cấp
+ Có khả năng tự thúc đẩy, tự hoạch định mục tiêu cụ thể và tập trung thực hiện mục tiêu.

Quyền lợi

– Được hưởng các phúc lợi theo quy định của công ty và nhà nước
– Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo chế độ của Pháp luật và Công ty
– Được làm việc trong môi trường dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp và có cơ hội thăng tiến trong công việc