Mô tả công việc

• Tiếp nhận thông tin triển khai dự án từ ban Giám đốc.
• Chịu trách nhiệm về dự án, lập kế hoạch triển khai thiết kế dự án theo tiến độ hợp đồng .
• Lập kế hoạch về nhân sự thiết kế từng mảng của dự án.
• Kiểm soát, đôn đốc trình mẫu vật tư phù hợp và nghiệm thu thiết kế.
• Làm việc với chủ đầu tư, tư vấn giám sát, tư vấn quản lý, tư vấn thiết kế giải quyết các vấn đề liên quan để thực hiện phần thiết kế công trình.
• Kết hợp quản lý chất lượng, khối lượng, tiến độ, an toàn lao động theo bản vẻ thiết kế được duyệt.
• Phối hợp tổ chức nghiệm thu từng giai đoạn, bàn giao công trình đưa vào sử dụng và lập hồ sơ thanh quyết toán công trình.
• Đại diện công ty thực hiện công việc đối ngoại với các cơ quan nhà nước, khách hàng.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: tốt nghiệp Đại học chuyên nghành kiến trúc; thiết kế kế công trình.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: có kinh nghiệm trên 03 năm làm việc ở vị trí Chuyên gia – Trưởng phòng quản lý thiết kế tại các công ty lớn trên thế giới có hoạt động kinh doanh trong lĩnh vực kiến trúc xây dựng; am hiểu sâu rộng rộng về các quy định về tiêu chuẩn nghành xây dựng.
- Yêu cầu khác (nếu có):
 Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế kiến trúc, phận mềm chuyên dụng thiết kế.
 Thông thạo đa ngôn ngữ (tiếng Anh, tiếng Nhật Bản và tiếng Hàn Quốc) trong đàm phán kinh doanh, đọc hiểu và ký kết hợp đồng, tài liệu liên quan;
 Năng động, sáng tạo và đạo đức nghề nghiệp tốt;
 Am hiểu, thông thạo kỹ thuật kiến trúc, kỹ thuật thiết kế và xây dựng công trình.
 Năng lực quản trị rủi ro ưu việt và khả năng chịu được áp lực công việc cao.
 Có tầm nhìn rộng mở, khả năng hoạch định và ra chiến lược tuyệt vời;
 Có khả năng đi công tác xa tại công trường dài ngày.
 Có khả năng lãnh đạo quản lý nhân sự

Quyền lợi

Quyền lợi:
 Hưởng lương, thưởng theo quy định của công ty;
 Được đóng Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn hằng năm;
 Được tạo cơ hội học tập, trau dồi kiến thức;
 Được tài trợ vé máy bay đi du lịch hằng năm;
Nghĩa vụ:
 Thực hiện các quyền, nhiệm vụ được giao một cách trung thực, cẩn trọng, tốt nhất nhằm đảm bảo lợi ích tối đa của công ty và chủ sở hữu doanh nghiệp;
 Trung thành với lợi ích của công ty và chủ sở hữu công ty; không sử dụng thông tin, bí quyết, cơ hội kinh doanh của công ty; không được làm dụng địa vị, chức vụ và tài sản của công ty để tư lợi hoặc phục vụ lợi ích của tổ chức, cá nhân khách;
 Thực hiện các nghĩa vụ khác theo quy định của Pháp luật và Điều lệ công ty;