Mô tả công việc

 Hỗ trợ Giám đốc quản lý, điều hành các hoạt động kinh doanh của công ty, bao gồm phát triển chiến lược, quản lý nguồn lực, xây dựng văn hóa doanh nghiệp và giám sát hoạt động hàng ngày.
 Hỗ trợ Giám đốc trong việc phát triển các chiến lược kinh doanh và phát triển thị trường phù hợp với mục tiêu dài hạn Ban lãnh đạo đề ra.
 Xây dựng, cập nhật các quy định, quy trình về hành chính, nhân sự và quản trị nội bộ nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động.
 Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự công ty.
 Hỗ trợ Giám đốc trong việc quản lý ngân sách, kiểm soát chi phí và tối ưu hóa nguồn lực tài chính của công ty.
 Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các khách hàng tiềm năng, đối tác chiến lược, tìm kiếm và phát triển các cơ hội kinh doanh mới, đánh giá tiềm năng thị trường và đề xuất các chiến lược mở rộng kinh doanh.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học trở lên tại nước ngoài, ưu tiên tốt nghiệp các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc Xây dựng.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có từ 03 năm kinh nghiệm trở lên làm việc tại các vị trí quản lý cấp cao như Giám đốc, Phó Giám đốc tại các công ty hoạt động trong lĩnh vực tư vấn, thi công các công trình điện, năng lượng tái tạo (điện mặt trời, điện gió, …).
- Yêu cầu khác: Sử dụng thành thạo tiếng Anh để giao tiếp, đàm phán, thương lượng với đối tác, khách hàng. Am hiểu về hoạt động kinh doanh của công ty. Có khả năng quản lý toàn diện hoạt động của công ty, bao gồm quản lý nhân viên, tài chính, hợp đồng, và quản lý rủi ro. Khả năng xây dựng và quản lý mối quan hệ bền vững với các đối tác khách hàng. Có khả năng giao tiếp mạch lạc và thuyết phục, cả trong giao tiếp nội bộ và giao tiếp với khách hàng, đối tác và cơ quan quản lý. Quyết đoán, sáng tạo, và khả năng giải quyết vấn đề hiệu quả. Ưu tiên lao động có sẵn mối quan hệ với các khách hàng và đối tác trong cùng lĩnh vực.

Quyền lợi

- Mức lương: 25 triệu đồng /tháng.