Mô tả công việc

người phụ trách công việc của một Trưởng phòng dập khuôn sẽ đảm nhận việc xây dựng, thiết kế bản vẽ 2D, 3D; kiểm tra bản vẽ để đảm bảo không xảy ra vấn đề hay sự cố trong quá trình vận hành, đảm bảo chất lượng và tính ổn định của khuôn trong quá trình sản xuất; theo dõi quá trình sản xuất khuôn; giám sát thiết kế, phát triển và triển khai các công cụ, dụng cụ đúc khuôn. Phối hợp với các bộ phận khác để lên kế hoạch chế tạo khuôn và các dụng cụ đúc đáp ứng tiến độ sản xuất. Đảm bảo tất cả các quy trình gia công dụng cụ tuân thủ các tiêu chuẩn ISO 9001 (Quản lý chất lượng) và ISO 14001 (Quản lý môi trường). Quản lý việc bảo trì và sửa chữa tất cả các dụng cụ đúc khuôn để đảm bảo hiệu suất tối ưu; tổ chức và quản lý công tác bảo trì, sửa chữa khuôn mẫu định kỳ để giảm thiểu thời gian dừng máy do lỗi khuôn và nâng cao độ bền của khuôn. Kiểm soát chất lượng khuôn mẫu đảm bảo chất lượng của khuôn mẫu trước khi đưa vào sản xuất bằng các phương pháp kiểm tra, thử nghiệm và đánh giá, đáp ứng các yêu cầu kỹ thuật và chất lượng của sản phẩm. Quản lý số lượng, chủng loại khuôn trong kho, bao gồm nhập và xuất kho khuôn mẫu. Đảm bảo khuôn được lưu trữ và bảo quản đúng quy định; nghiên cứu và phát triển: Nghiên cứu các công nghệ khuôn mẫu mới, cải tiến quy trình thiết kế và sản xuất khuôn nhằm tăng hiệu quả sản xuất, giảm chi phí và thời gian làm khuôn; đào tạo và phát triển đội ngũ kỹ sư khuôn mẫu và công nhân, nâng cao kỹ năng về thiết kế, bảo trì và vận hành khuôn. Lập báo cáo định kỳ về tình trạng khuôn, các công việc bảo trì, sửa chữa và các vấn đề phát sinh liên quan đến khuôn mẫu cho ban giám đốc.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng các chuyên ngành cơ khí – ô tô – tự động hóa hoặc các chuyên ngành có liên quan
- Yêu cầu về kinh nghiệm: ít nhất 30 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng dập khuôn và ít nhất 25 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương tại các tập đoàn đa quốc gia, đặc biệt là các công ty sản xuất quy mô từ 5000 nhân viên trở lên.
- Yêu cầu khác: tiếng Anh TOEIC từ 850 trở lên, tiếng Nhật JLPT trình độ N1 và BJT phải đạt trình độ J1+, giao tiếp lưu loát, thành thạo 4 kỹ năng nghe – nói – đọc – viết, bắt buộc phải hiểu rõ văn hóa kinh doanh và văn hóa làm việc của các công ty và tập đoàn đa quốc gia, đặc biệt là công ty Nhật Bản. Sử dụng ngoại ngữ thành thạo để có thể trao đổi, làm việc trực tiếp với các chuyên gia, kỹ thuật viên của tập đoàn để trao đổi chuyên môn kỹ thuật, nhận chuyển giao công nghệ. Có kinh nghiệm quản lý thiết kế và dụng cụ đúc, lập kế hoạch sản xuất khuôn và dụng cụ đúc, bảo dưỡng và sửa chữa khuôn mẫu, kiểm soát chất lượng khuôn mẫu, quản lý khuôn mẫu, kiểm soát chi phí khuôn mẫu. Bên cạnh đó, người này còn phải có khả năng đọc hiểu và bóc tách bản vẽ. Có khả năng lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, tái đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng; hoạch định nguồn nhân lực nhằm đáp ứng nhu cầu thực tế của sản xuất.

Quyền lợi

- Quyền lợi: - Lương tháng 13 và thưởng theo kết quả kinh doanh, tiền thưởng và quà hiện vật vào các dịp Lễ, Tết
- Tham gia đầy đủ BHXH,BHYT và BHTN; BH tai nạn và BH sức khỏe 24/24, khám sức khỏe tổng quát định kỳ
- Du lịch hàng năm, ăn trưa tại công ty, phụ cấp xăng xe