Mô tả công việc

• Phụ trách điều hành, quản lý trong các lĩnh vực được phân công theo quyết định của giám đốc, chịu sự chỉ đạo và báo cáo cho giám đốc.
• Có trách nhiệm báo cáo đầy đủ và chịu trách nhiệm cá nhân trước giám đốc về các hoạt động của mình theo quy định của công ty;
• Giám sát các hoạt động kinh doanh của công ty;
• Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và định hướng chiến lược chung cho công ty;
• Tham mưu cho giám đốc trong việc ra mục tiêu, hướng phát triển và chiến lược của công ty;
• Tổ chức và huấn luyện kiến thức/kỹ năng mềm cho các thành viên.
• Chịu trách nhiệm về lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng của công ty;
• Ký kết các hợp đồng nhân danh công ty trong phạm vi quyền hạn;
• Các công việc khác theo quy định của Luật Doanh nghiệp và Điều lệ công ty.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Vì đây là vị trí quan trọng, quyết định đến hoạt động kinh doanh của công ty, chúng tôi yêu cầu khắt khe đối với người đảm nhiệm vị trí trên. Yêu cầu phải tốt nghiệp đại học 4 năm hệ Cử nhân ở nước ngoài
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Yêu cầu có kinh nghiệm quản lý tối thiểu 5 năm, có trình độ chuyên môn, kinh nghiệm trong quản trị kinh doanh; Có kiến thức về các sản phẩm mặt hàng nhiên liệu, dầu mỡ nhờn, dầu bôi trơn.
- Yêu cầu khác (nếu có): Yêu cầu có tầm nhìn sâu rộng, khả năng giải quyết tình huống tốt, kỹ năng quản lý, lãnh đạo; Xử lý vấn đề theo chính sách, tính kỹ luật, nguyên tắc cao; Tư duy chiến lược và kỹ năng lập kế hoạch; Kỹ năng giải quyết vấn đề; Kỹ năng giao tiếp, và thương lượng; Kỹ năng lên kế hoạch và làm việc hiệu quả; Nhanh nhẹn, chủ động, trung thực, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, xác định đúng mục tiêu, hướng đi của doanh nghiệp để có thể điều hành mọi hoạt động, dẫn dắt công ty phát triển hiệu quả.

Quyền lợi

Ký HĐLĐ chính thức ngay sau phỏng vấn đạt
Chính sách tăng lương cơ bản lên đến 20% / năm, tùy theo hoạt động kinh doanh của Công Ty và hiệu quả làm việc thực tế;
Cam kết môi trường làm việc ổn định, chuyên nghiệp và thực hiện đúng Luật Lao Động hiện hành cùng các chính sách phúc lợi khác của Công Ty;
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Bảo hiểm sức khỏe ngưởi thân, Bảo hiểm full lương, Khám sức khỏe định kỳ, Team building, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Thưởng cổ phần, Signing bonus, Phụ cấp thâm niên, Thưởng hiệu quả làm việc