Mô tả công việc

• Xây dựng kế hoạch phát triển kinh doanh theo định hướng chiến lược của công ty.
• Phân tích thị trường, đề xuất sáng kiến mở rộng thị phần và phát triển sản phẩm/dịch vụ mới.
• Tìm kiếm, đánh giá và đề xuất cơ hội hợp tác với các đối tác trong và ngoài nước.
• Quản lý, điều phối hoạt động của phòng Phát triển kinh doanh; phân công và giám sát công việc của nhân viên.
• Hỗ trợ thiết lập và duy trì quan hệ với khách hàng chiến lược, nhà phân phối và đối tác quốc tế.
• Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh định kỳ cho Ban Giám đốc và đề xuất các giải pháp cải tiến.
• Phối hợp với các phòng ban liên quan (tiếp thị, sản xuất, tài chính...) để đảm bảo triển khai hiệu quả các kế hoạch đã đề ra.

Yêu cầu công việc

• Có khả năng làm việc trong môi trường đa văn hóa, hiểu biết về thị trường và hành vi tiêu dùng tại châu Âu.
• Am hiểu các mô hình kinh doanh quốc tế, có năng lực xây dựng và triển khai kế hoạch phát triển kinh doanh tại thị trường nước ngoài
• Có kỹ năng giao tiếp, trình bày và thuyết phục tốt trong môi trường quốc tế.
• Tư duy chiến lược, khả năng tổ chức công việc và giải quyết vấn đề linh hoạt, chủ động.
• Có mạng lưới quan hệ với các doanh nghiệp, hiệp hội và tổ chức thương mại tại châu Âu hoặc các quốc gia thuộc EU.

Quyền lợi

Thỏa thuận khi phỏng vấn