Mô tả công việc

- Làm cầu nối liên lạc giữa công ty mẹ, nhà cung cấp và khách hàng tại Việt Nam.
- Điều hành toàn bộ hoạt động hàng ngày của Văn phòng đại diện, chịu trách nhiệm trước Ban Lãnh đạo Công ty và pháp luật về việc thực hiện các nhiệm vụ và quyền hạn được giao.
- Chịu trách nhiệm tìm hiểu thị trường, xúc tiến thúc đẩy cơ hội đầu tư kinh doanh của công ty mẹ tại Việt Nam.
- Bổ nhiệm, miễn nhiệm các chức danh lãnh đạo chuyên môn của Văn phòng đại diện.
- Tuyển dụng, sử dụng và quản lý người lao động trong Văn phòng đại diện. Quyết định lương và các hỗ trợ khác đối với người lao động trong Văn phòng đại diện.
- Có năng lực và kinh nghiệm quản lý Văn phòng đại diện, có sức khỏe, có phẩm chất đạo đức tốt, trung thực, liêm khiết, luôn vì lợi ích của Văn phòng đại diện, Công ty.
- Báo cáo tình hình, hiệu quả hoạt động của dự án đã và đang triển khai cho công ty mẹ.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của công ty mẹ

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học ở nước ngoài chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Tổ chức và quản trị kinh doanh…
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 03 năm kinh nghiệm làm việc tại các vị trí Tổng Giám đốc, Giám đốc, Trưởng văn phòng đại diện tại các công ty hoạt động trong lĩnh vực kinh doanh các sản phẩm làm từ bột gỗ.
- Yêu cầu khác:
+ Phải am hiểu thị trường kinh doanh các sản phẩm làm từ bột gỗ ở trong và ngoài nước.
+ Có khả năng lãnh đạo, sắp xếp công việc tốt.
+ Có khả năng đánh giá được thị trường kinh doanh tiềm năng và xây dựng kế hoạch tiếp cận phù hợp.
+ Chịu được áp lực công việc cao.
+ Thông thạo ngoại ngữ tiếng Anh để trao đổi, đàm phán với các đối tác, khách hàng nước ngoài.

Quyền lợi

Trao đổi khi phỏng vấn