Mô tả công việc

- Quản lý và phát triển các kênh bán hàng trực tuyến của công ty qua các sàn thương mại điện tử.
- Xây dựng bộ hướng dẫn vận hành, chính sách sàn.
- Phân tích xu hướng thị trường, nhu cầu khách hàng và đối thủ cạnh tranh, từ đó lập kế hoạch và triển khai các chiến lược kinh doanh để tăng doanh số bán hàng.
- Quản lý danh mục sản phẩm trên các nền tảng thương mại điện tử, đảm bảo cập nhật thường xuyên về giá cả, tồn kho và thông tin sản phẩm.
- Giải quyết các vấn đề liên quan đến khách hàng, xử lý đơn hàng và phản hồi từ khách hàng một cách nhanh chóng và hiệu quả.
- Phối hợp với bộ phận Marketing lập kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo trực tuyến để tăng lưu lượng truy cập và doanh số bán hàng. Theo dõi và đánh giá hiệu quả của các chiến dịch marketing, điều chỉnh chiến lược để đạt được kết quả tốt nhất.
- Đề xuất các cải tiến dựa trên dữ liệu phân tích để tăng cường hiệu quả kinh doanh trên các nền tảng thương mại điện tử.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học trở lên tại nước ngoài, ưu tiên tốt nghiệp một trong các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Tài chính, Kinh tế hoặc Marketing.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Yêu cầu lao động có từ 03 năm kinh nghiệm trở lên làm việc trong lĩnh vực thương mại điện tử, từng đảm nhiệm vị trí chuyên gia vận hành sàn thương mại điện tử, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xây dựng và vận hành gian hàng trên các sàn thương mại điện tử lớn.
- Yêu cầu khác: Sử dụng thành thạo tiếng Anh trong công việc là yêu cầu bắt buộc. Am hiểu cách vận hành các chiến dịch bán hàng, cơ chế quảng cáo và công cụ tăng trưởng trên sàn thương mại điện tử. Kỹ năng giao tiếp tốt, làm việc nhóm và phối hợp liên phòng ban linh hoạt. Khả năng trình bày thông tin một cách rõ ràng và thuyết phục. Kỹ năng tư duy hệ thống và cải tiến liên tục. Chủ động, nhanh nhạy, khả năng đưa ra các quyết định chính xác và đổi mới để tăng cường hiệu quả hoạt động các sàn thương mại điện tử của công ty.

Quyền lợi

- Mức lương thưởng, phúc lợi cạnh tranh, thỏa thuận trực tiếp theo năng lực và kinh nghiệm.
- Đóng bảo hiểm xã hội dựa trên toàn bộ mức lương gộp.
- Tuân thủ đầy đủ Luật lao động Việt Nam, bao gồm đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp.
- Các chế độ nghỉ phép năm, nghỉ lễ tết theo quy định của nhà nước Việt Nam.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện với nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến.