Mô tả công việc

 Đề xuất các kế hoạch, chiến lược phát triển kinh doanh hiệu quả.
 Chủ động tìm kiếm các cơ hội kinh doanh mới trên thị trường nước ngoài.
 Duy trì và củng cố mối liên hệ với khách hàng, thu thập thông tin khách hàng, cập nhật thông tin và giữ liên lạc với khách hàng.
 Triển khai chiến lược kinh doanh để đạt được chỉ tiêu doanh thu đã đề ra.
 Xây dựng mối quan hệ đa dạng để tìm kiếm khách hàng, đối tác tiềm năng.
 Báo cáo lên các cấp quản lý về tình hình hoạt động kinh doanh của công ty, biến động của thị trường và hoạt động của đối thủ cạnh tranh nhằm xây dựng kế hoạch kinh doanh phù hợp với nhu cầu thực tế của công ty.
 Theo dõi và báo cáo kết quả kinh doanh theo năm, quý, tháng cho cấp trên và kịp thời đưa ra các giải pháp kinh doanh hiệu quả.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Người đảm nhận vị trí trên phải tốt nghiệp đại học ở nước ngoài chuyên ngành Thương mại quốc tế, Quản trị kinh doanh, Kinh tế.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 03 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Trưởng phòng phát triển kinh doanh, chuyên viên phát triển kinh doanh tại các công ty hoạt động trong lĩnh vực bán buôn kim loại và quặng kim tại nước ngoài.
- Yêu cầu khác (nếu có): Bên cạnh đó người lao động phải am hiểu thị trường xuất, nhập khẩu kim loại và quặng kim trong và ngoài nước nhằm triển khai các kế hoạch phát triển hoạt động kinh doanh phù hợp mang lại lợi nhuận cao; có khả năng nhạy bén và linh hoạt trong việc đánh giá đối thủ cạnh tranh nhằm đưa ra các phương án kinh doanh và giảm thiểu rủi ro tối ưu; có kỹ năng sắp xếp công việc tốt; Bên cạnh đó người lao động cần phải giao tiếp tiếng Anh, tiếng Trung lưu loát để trao đổi, đàm phán với các đối tác, khách hàng nước ngoài.

Quyền lợi

Trao đổi rõ hơn khi phỏng vấn