Mô tả công việc

• Hỗ trợ xây dựng, thực hiện các chương trình đào tạo.
• Lên kế hoạch tổ chức các cuộc họp chuyên môn, họp đánh giá, họp kế hoạch liên quan đến phòng đào tạo, hỗ trợ tổ chức dự giờ thường xuyên tại các lớp học ở trụ sở và các chi nhánh để đánh giá năng lực giáo viên.
• Tham gia cùng bộ phận nhân sự trong quá trình tuyển dụng nhân sự mới cho bộ phận đào tạo.

Yêu cầu công việc

• Am hiểu văn hóa kinh doanh của các đối tác và khách hàng đến từ Nhật Bản và các nước Đông Á.
• Thông thạo ngoại ngữ: tiếng Anh, tiếng Nhật lưu loát, đọc hiểu các tài liệu đào tạo bằng tiếng Anh và tiếng Nhật.

Quyền lợi

- Hưởng đầy đủ quyền lợi theo luật Lao động.