Mô tả công việc

+ Hỗ trợ Giám đốc đảm bảo các công việc, hoạt động hằng ngày của giám đốc diễn ra suôn sẻ, hiệu suất và đảm bảo chất lượng.
+ Tiếp nhận và triển khai những thông tin chỉ đạo, trợ giúp Giám đốc trong việc đôn đốc, giám sát các kế hoạch, hợp đồng dịch vụ, kinh doanh bán buôn hàng hóa sản phẩm và dự án hợp tác với đối tác hàng đầu trong lĩnh vực công trình xây dựng, dân dụng và .
+ Quản lý, rà soát, đánh giá, đề xuất các phương án hoạt động trong quản lý nhằm tiết kiệm chi phí trên cơ sở đảm bảo chất lượng dịch vụ.
+ Đánh giá các báo cáo hoạt động kỹ thuật do các bộ phận thực hiện để tham mưu chiến lược phát triển phù hợp từng dự án công trình xây dựng, dân dụng đang hợp tác với các đối tác.
+ Làm việc với các đối tác, nhà cung cấp phân phối bên Hàn Quốc, phân loại, đánh giá yếu tố kỹ thuật chất lượng, đề xuất tuyển chọn các loại máy móc, thiết bị, vật liệu trong lĩnh vực xây dựng, dân dụng theo nhu cầu khách hàng.
+ Theo dõi tiến độ, đôn đốc các phòng, bộ phận hoàn thành các hạng mục công việc của công ty theo kế hoạch và báo cáo định kỳ hoặc đột xuất cho Giám đốc
+ Đại diện thay mặt Giám đốc tham gia đón tiến khách hàng, tổ chức các sự kiện của Công ty.
+ Thay mặt Giám đốc để giải quyết các vấn đề liên quan khi được Ủy quyền
+ Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Giám đốc.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp Đại học, Chuyên ngành Thiết kế máy móc và Kỹ thuật sản xuất
- Yêu cầu về kinh nghiệm: có ít nhất 05 năm kinh nghiệm làm việc ở các vị trí/chức danh: Phó Giám đốc, Phó Tổng Giám đốc (Phó Quản lý) tại các doanh nghiệp nước ngoài
- Yêu cầu khác: Ngoại ngữ: thành thạo tiếng Hàn Quốc; Có hiểu biết về ngành kinh doanh của Công ty; Có các kỹ năng: giao tiếp, quản lý thời gian, thương lượng, xây dựng mối quan hệ làm việc với các đối tác khách hàng đến từ Hàn Quốc; Am hiểu môi trường, văn hóa doanh nghiệp Hàn Quốc; Có hiểu biết về kỹ thuật các loại máy móc, thiết bị, vật liệu trong lĩnh vực xây dựng, dân dụng; Năng động, sáng tạo và chịu áp lực cao trong công việc.

Quyền lợi

- Thưởng theo kết quả hoạt động kinh doanh.
- BHXH và các chế độ theo quy định của Bộ Luật lao động.
- Được hưởng nhiều phúc lợi khác theo chính sách của Công ty.