Mô tả công việc

Phân tích tài chính, đánh giá hiệu quả rủi ro kinh doanh và hoach định tài chính: Am hiểu mô hình kinh doanh của công ty, giám sát hoạt động và chi phí của các phòng ban, đánh giá hiệu quả kinh doanh của công ty thông qua phân tích tài chính, triển khai hệ thống quản trị chiến lược và báo cáo kết quả báo cáo tài chính để đánh giá hiệu quả tài chính thực tế và hoạch định chiến lược của công ty trong trung và dài hạn. Theo dõi & báo cáo các rủi ro về vận hành, nguy cơ đối với doanh nghiệp thông qua phân tích tài chính và đưa ra những dự báo đáng tin cậy trong tương lai.
• Quản lý ngân sách và kiểm soát chi phí: Theo dõi và báo cáo chi phí để theo dõi chi phí so với ngân sách và so với các tiêu chuẩn của ngành. Đảm bảo rằng các loại tài sản của Công ty được kiểm soát và sử dụng một cách hợp lý và sinh lợi
• Quản lý sự luân chuyển của dòng tiền: Xây dựng, xem xét định kỳ và quản trị việc thực hiện chính sách kế toán, các thủ tục về tín dụng và thu mua, thanh toán hóa đơn và các nghĩa vụ tài chính khác của Công ty tuân thủ theo đúng các nguyên tắc về kế toán được chấp nhận chung tại địa phương và tại quốc tế hiện đang áp dụng, cùng các hệ thống/phần mềm vận hành tài chính phù hợp để thực hiện vận hành hiệu quả. Xây dựng một chính sách phân chia lợi nhuận hợp lý. Tìm hiểu chính sách thuế và nghiên cứu cơ hội tối ưu hóa hiệu quả hoạt động và hiệu quả quy trình kinh doanh, hỗ trợ đóng góp vào sự tăng trưởng của tổ chức.
• Quản trị công nợ: xem xét, đánh giá và kiểm tra các hợp đồng pháp lý, các nghĩa vụ theo luật định và thuế, các khoản nợ tiềm ẩn dưới hình thức dự phòng, hợp đồng thuê, các lợi nhuận từ các điều khoản vay hoặc kỳ vọng từ hội đồng thành viên, ban giám đốc.
• Quản lý vốn lưu động và huy động vốn: phát triển và tiến hành thực hiện chiến lược tạo nguồn vốn tài trợ hiệu quả cho Công ty, đảm bảo rằng Công ty có một chiến lược tài trợ mạnh mẽ và hiệu quả nhằm mục đích giảm chi phí vốn cho Công ty trong khi duy trì các biện pháp kiểm soát thích hợp, nhằm giảm thiểu rủi ro kinh doanh (bao gồm nhưng không giới hạn) ở thị trường, thanh khoản và lãi suất rủi ro.
• Hỗ trợ doanh nghiệp – Quản lý trực tiếp hoặc gián tiếp thông qua các đơn vị đội nhóm chịu trách nhiệm về thu mua, quản lý nhà cung cấp cũng như quy hoạch không gian và mặt bằng văn phòng.
• Thực hiện các công việc khác được Tổng giám đốc phân công tại từng thời điểm để đảm bảo tình hình hoạt động kinh doanh được thông suốt.

Yêu cầu công việc

Yêu cầu về trình độ:
• Có bằng đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Luật, Hành chính công, Khoa học nông nghiệp, Công nghệ thông tin và Tiếp thị.
- Yêu cầu về kinh nghiệm:
• Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm trong công tác tại các Ngân hàng, Công ty Tài chính. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các tổ chức tài chính nước ngoài, tập đoàn đa quốc gia;
Yêu cầu khác (nếu có):
• Ngoại ngữ: Tiếng Anh và Tiếng Hàn: trình độ nói, đọc, hiểu, viết thông thạo để giao tiếp với Tập đoàn ở Hàn Quốc.
• Am hiểu về pháp luật, quy định trong hoạt động Tài chính tiêu dùng và các quy định quản lý rủi ro tín dụng của Ngân hàng nhà nước.
• Am hiểu sâu về thị trường khách hàng cá nhân, nhu cầu khách hàng, sản phẩm và dịch vụ tài chính tiêu dùng.
• Có kỹ năng tư duy chiến lược, sáng tạo tốt, lập kế hoạch và chiến lược hoạt động, điều phối dự án và đàm phán tốt.

Quyền lợi

- Lương thưởng cạnh tranh.
- Chế độ về bảo hiểm sức khỏe và tai nạn cho bản thân và gia đình.
- Các chế độ phúc lợi khác theo chính sách của Công ty