Mô tả công việc

• Hoạch định kế hoạch kinh doanh trung và dài hạn cho doanh nghiệp
• Hoạch định công tác phát triển thị trường phân khúc khách hàng quốc tế là các nước Đông Á (Trung Quốc, Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan) và nguồn khách hàng các nước Âu- Mỹ
• Tổ chức cơ cấu, đội ngũ nhân viên thuộc phòng Kinh doanh và Marketing nhằm triển khai và thực hiện các kế hoạch kinh doanh đã đặt ra
• Phụ trách công tác đào tạo nhân viên quản lý cấp cơ sở nhằm phát triển thị trường kinh doanh quốc tế
• Cùng hoặc đại diện Ban giám đốc công ty đàm phán, thương lượng và giao kết các hợp đồng chiến lược với các đối tác kinh doanh nước ngoài
• Kiểm tra, giám sát và báo cáo với Ban giám đốc về kết quả thực hiện các kế hoạch kinh doanh
• Đề xuất điều chỉnh, bổ sung các kế hoạch kinh doanh đã được phê duyệt trong quá trình thực hiện, tham mưu trong các kế hoạch kinh doanh mới mang tính chiến lược, đề ra các chiến thuật kinh doanh ở từng phân khúc thị trường địa lý, khách hàng với từng thời kỳ cụ thể.
• Là người đại diện cho công ty trong các giao dịch với khách hàng quốc tế trong và ngoài lãnh thổ Việt Nam.
• Tham gia xử lý các khiếu nại, khiếu kiện có liên quan đến quyền lợi đối tác trong quá trình thực hiện chức năng quản trị và đại diện.

Yêu cầu công việc

• Người đảm nhiệm vị trí này phải kinh qua môi trường làm việc tại các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài tối thiểu đủ 5 năm, đảm nhiệm chức vụ từ phó trưởng phòng, trưởng phòng trở lên phụ trách về công tác kinh doanh.
• Có khả năng hoạch định chiến lược ngắn hạn, trung hạn và dài hạn
• Từng quản lý các đội nhóm hoặc bộ phận kinh doanh từ 5 người trở lên.
• Có khả năng sử dụng thành thạo Tiếng Anh và Tiếng Trung trong công việc
• Có năng lực tư duy và làm việc độc lập, có khả năng tự mình tham gia đàm phán, thương thuyết với các đối tác quốc tế
• Chấp nhận đi công tác ở nước ngoài theo sự phân công của Ban giám đốc
• Hiểu biết và có mối quan hệ tốt với thị trường khách quốc tế là các nước Đông Á và Âu – Mỹ.

Quyền lợi

Hưởng quyền lợi theo Bộ luật lao động. Xem xét lương tháng 13 và thưởng tết theo hiệu suất làm việc và kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty.