Mô tả công việc

- Tham mưu cho Hội đồng thành viên/Chủ tịch Hội đồng thành viên xây dựng kế hoạch, tổ chức, điều phối thực hiện và phát triển các hoạt động dự án nước ngoài;
- Quản lý và lập kế hoạch tổng thể cho dự án, bao gồm xác định mục tiêu, phạm vi công việc, tiến độ, chất lượng, tài nguyên cần thiết và ngân sách dự kiến;
- Quản lý và điều hành việc tìm kiếm, đàm phán và ký kết, triển khai các dự án nước ngoài, chịu trách nhiệm chính về doanh thu doanh số;
- Điều phối ngân sách đảm bảo quá trình thực hiện dự án nước ngoài chi tiêu hợp lý và hiệu quả;
- Quản lý và phối hợp chặt chẽ với các phòng ban để đưa ra các giải pháp phù hợp để xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến phát triển hoạt động dự án nước ngoài;
- Kết nối và duy trì các mối quan hệ khách hàng tiềm năng trong nước và quốc tế;
- Quản lý, xác định và đánh giá các rủi ro có thể ảnh hưởng đến dự án, đồng thời xây dựng các kế hoạch dự phòng để đối phó với các tình huống bất ngờ;
- Thu thập, tổng hợp và phân tích những thông tin quan trọng về các dự án, đối thủ cạnh tranh trên thị trường và tham mưu cho Hội đồng thành viên/Chủ tịch Hội đồng thành viên trong việc đầu tư các dự án nước ngoài;
- Thay mặt Hội đồng thành viên/Chủ tịch Hội đồng thành viên quản lý nhân sự thuộc bộ phận dự án nước ngoài, trong đó bao gồm các công việc: phân công, bố trí nhân sự; đôn đốc, quản lý nhân viên thực hiện quy định công ty và đào tạo, huấn luyện kỹ năng và đánh giá nhân viên để đề xuất khen thưởng, kỷ luật,…;
- Các quyền, nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật, công ty và quyết định của Hội đồng thành viên hoặc thỏa thuận trong hợp đồng lao động.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ:
Vị trí Nhà quản lý – Giám đốc phát triển dự án nước ngoài, chúng tôi cần ứng viên tốt nghiệp cao đẳng, có bằng cao đẳng kỹ thuật.
- Yêu cầu về kinh nghiệm:
Ứng viên phải có ít nhất 04 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh, có kinh nghiệm quản lý điều hành, từng đảm nhiệm vị trí Giám đốc tiếp thị bán hàng trong các công ty.
- Yêu cầu khác (nếu có):
Ngoài việc đáp ứng các yêu cầu về trình độ và kinh nghiệm làm việc, để đảm bảo yêu cầu của công việc, ứng viên cần phải có khả năng đánh giá và phân tích tình hình phát triển dự án xuyên biên giới, kiểm soát chi phí; khả năng quản lý, lập và thực hiện báo cáo dự án cho ban lãnh đạo; am hiểu tình hình thực hiện dự án trên thị trường và có kiến thức chuyên sâu về quản lý dự án có yếu tố kỹ thuật; kỹ năng quản lý, xử lý công việc cùng với khả năng phân tích và nhạy bén trong việc giải quyết vấn đề phát sinh mang tính cấp bách; kỹ năng phân tích, hoạch định chiến lược trong lĩnh vực quản lý, giám sát thực hiện dự án. Bên cạnh đó, ứng viên phải có kỹ năng lãnh đạo, có kỹ năng chăm sóc khách hàng, thương lượng, đàm phán và ký kết hợp đồng với các đối tác, khả năng giao tiếp, tác phong chuyên nghiệp; sự cẩn trọng, tính quyết đoán, tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực trong công việc.

Quyền lợi

Mức lương: 50.000.000 đồng và theo chính sách công ty