Mô tả công việc

 Quản lý hệ thống CNTT:
Giám sát và quản lý hoạt động của hệ thống CNTT, đảm bảo hệ thống hoạt động ổn định và hiệu quả.
Lập kế hoạch và triển khai các dự án CNTT.
Cập nhật và nâng cấp hệ thống CNTT theo yêu cầu.
Đảm bảo an ninh mạng và bảo mật dữ liệu.
 Lập kế hoạch chiến lược CNTT:
Phân tích nhu cầu kinh doanh và đề xuất chiến lược CNTT phù hợp.
Lập kế hoạch ngân sách cho hoạt động CNTT.
Báo cáo kết quả hoạt động CNTT cho ban lãnh đạo.
 Quản lý nhân viên IT:
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân viên IT.
Phân công công việc và đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên.
Tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp và năng động cho nhân viên.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: tốt nghiệp đại học chuyên ngành công nghệ thông tin
- Yêu cầu về kinh nghiệm:
 Có 4 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí trưởng phòng công nghệ thông tin tại các công ty nước ngoài chuyên hoạt động trong lĩnh vực dịch vụ thực hiện phần mềm; có sự am hiểu sâu rộng trong lĩnh vực phần mềm trên thế giới; nắm bắt được tình hình thị trường và thị hiếu của khách hàng trên thế giới; có năng lực quản lý, điều hành đội nhóm nhân sự công nghệ thông tin.
 Bên cạnh đó, nhân sự phải thông thạo ngoại ngữ (đặc biệt là tiếng Anh, tiếng Nhật) đặc biệt trong chuyên ngành lập trình để tiện làm việc với công ty mẹ và vận dụng trong giao tiếp, đàm phán; có khả năng thiết lập và duy trì mối quan hệ với khách hàng.

Quyền lợi

theo thỏa thuận với công ty