Mô tả công việc

+ Tổ chức thực hiệc các nghị quyết của Hội đồng thành viên.
+ Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hàng ngày của công ty.
+ Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của công ty.
+ Ban hành quy chế quản lý nội bộ công ty.
+ Bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức các chức danh quản lý trong công ty, trừ các chức danh thuộc thẩm quyền của Hội đồng thành viên.
+ Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức công ty.
+ Trình báo cáo quyết toán tài chính hàng năm lên Hội đồng thành viên.
+ Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh.
+ Tuyển dụng lao động, chấm dứt hợp đồng lao động, quyết định mức lương, thưởng và phúc lợi khác cho nhân viên.
+ Các quyền hạn khác theo Quy định trong Hợp đồng lao động và theo quyết định của Hội đồng thành viên.

Yêu cầu công việc

 Kinh nghiệm tối thiểu từ 05 năm trở lên cho vị trí Tổng Giám đốc các công ty, tập đoàn có vốn đầu tư nước ngoài về lãnh vực khu chế xuất, khu công nghiệp.
 Có tầm nhìn và tham mưu chiến lược kinh doanh cho Hội đồng thành viên.
 Tố chất cần thiết cho công việc: Tư duy định hướng chiến lược, khả năng giải quyết vấn đề và ra quyết định, nhạy bén trong công việc và chịu được áp lực cao.
 Kỹ năng thiết yếu cho công việc: Kỹ năng quản lý công ty quy mô từ 300 nhân sự trở lên, Kỹ năng giao tiếp, Kỹ năng lãnh đạo.
 Ngôn ngữ: Tiếng Trung nghe, nói, đọc, viết như người bản xứ, tiếng Anh và tiếng Việt nghe, nói, đọc, viết lưu loát.

Quyền lợi

- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, chế độ đãi ngộ tốt
- Du lịch, đồng phục, bảo hiểm, thưởng Lễ, Tết,... theo Luật lao động và Quy định của công ty.