Mô tả công việc

Lãnh đạo bộ phận kinh doanh Hàng Tiêu dùng, Thương mại, Phát triển Kinh doanh, thực hiện các hoạt động bán hàng nhằm đáp ứng doanh thu bán hàng, thị phần và lợi nhuận của công ty.

Nâng cao tốc độ hoạt động tại thị trường phía để cạnh tranh với các đối thủ trên thị trường. Chịu trách nhiệm thúc đẩy và phát triển hoạt động kinh doanh có lãi thông qua mạng lưới đại lý và khách hàng trực tiếp của tất cả các kênh bán hàng để tạo ra chiến lược kinh doanh đôi bên cùng có lợi.

Phân tích tình hình kinh doanh, rút ra những thách thức và thiết kế giải pháp thông qua trao đổi với tất cả các bộ phận khác và ban quản lý công ty.

Luôn cập nhật các xu hướng của ngành, động lực thị trường và hoạt động của đối thủ cạnh tranh để xác định các cơ hội mới và duy trì lợi thế cạnh tranh.

Dẫn dắt bộ phận kinh doanh tuân thủ quy trình và kiểm soát việc lập ngân sách phù hợp với mục tiêu chung của công ty, giám sát hiệu quả kinh doanh một cách có hệ thống.

Chịu trách nhiệm tổng hợp số liệu lập kế hoạch kinh doanh và doanh thu theo từng thời điểm.

Làm việc với nhóm Phát triển Kinh doanh để dự báo và xem xét nhu cầu thị trường.

Đảm bảo tất cả các báo cáo bán hàng kịp thời và chính xác.

Dẫn dắt nhóm quản trị bán hàng trong việc chuẩn bị, lưu trữ và theo dõi các tài liệu cần thiết (viết hướng dẫn chính sách mới, theo dõi hợp đồng) để hỗ trợ thực hiện bán hàng.

Lãnh đạo và động viên cấp dưới để thúc đẩy sự gắn kết của nhân viên và tăng cường hợp tác tốt với các bộ phận khác. Huấn luyện và phát triển đồng đội để xây dựng đội ngũ bán hàng chuyên nghiệp nhằm hướng tới một đội ngũ bán hàng có hiệu suất cao.

Lãnh đạo các hoạt động hàng ngày của công ty để đảm bảo văn hóa Bridgestone được phát huy trong văn phòng. Theo dõi và xem xét tiến độ phát triển của nhóm để đảm bảo đúng người, đúng vị trí.

Yêu cầu công việc

Yêu cầu về trình độ:

Bằng cử nhân Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Tiếp thị hoặc tương đương với quản lý kinh doanh

Yêu cầu về kinh nghiệm:

Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm bán hàng trong ngành săm lốp và 5 năm kinh nghiệm làm việc liên quan ở vị trí tương đương.

Yêu cầu khác:

Có kiến thức sâu rộng về các nguyên tắc và thực tiễn bán hàng cũng như khả năng huấn luyện người khác.

Có kỹ năng phân tích và năng khiếu kỹ thuật.

Thông thạo cả viết và nói tiếng Anh.

Quyền lợi

Bảo hiểm, thưởng tháng 13, du lịch