Mô tả công việc

- Thực hiện các quyết định của chủ tịch cty và các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh công ty.
- Ban hành quy chế quản lý nội bộ.
- Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức công ty.
- Quản lý toàn bộ các bộ phận nhân sự, kinh doanh và định hướng phát triển kinh doanh của công ty.
- Chịu trách nhiệm về hoạt động tuyển dụng nhân sự, điều chỉnh bộ máy nhân sự.
- Tổ chức, xây dựng chiến lược kinh doanh cho công ty.
- Thường xuyên báo cáo kết quả cho cấp trên.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh doanh quốc tế. Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 3 năm kinh nghiệm đảm nhận chức danh Giám đốc, Tổng giám đốc, Phó giám đốc ở các công ty hoạt động trong lĩnh vực Xuất bản phần mềm, lập trình máy tính. Yêu cầu khác: Có tầm nhìn chiến lược, khả năng lãnh đạo tốt, có năng lực quản lý, Nắm bắt được nhu cầu của thị trường và phân tích, hoạch định chiến lược cho công ty, Khả năng làm việc hiệu quả trong môi trường áp lực cao và làm việc một cách có khoa học, Khả năng ứng biến và xử lý tốt trước các vấn đề phát sinh, Giao tiếp và thuyết trình tốt, có khả năng thuyết phục đối tác và khách hàng, Thông thạo ngoại ngữ tiếng Anh, tiếng Nhật là yêu cầu bắt buộc.

Quyền lợi

- Được đóng BHYT, BHXH theo quy định của pháp luật.
- Được nhận lương tháng 13, thưởng vào các dịp lễ, Tết.
- Được tham quan du lịch định kỳ hàng năm.
- Môi trường làm việc thân thiện.