Mô tả công việc

• Quản lý, chỉ đạo, điều hành công việc của các Trưởng phòng trực thuộc và các nhân sự cấp dưới của chi nhánh công ty tại TP. Hồ Chí Minh, bao gồm cả việc đào tạo, đánh giá, khuyến khích và giải quyết các vấn đề nội bộ;...
• Dẫn dắt tất cả các hoạt động để đưa ra các chiến lược phát triển kinh doanh phù hợp (trên khía cạnh ngắn hạn và dài hạn) bằng cách phối hợp chức năng với các bộ phận chuyên môn;
• Theo dõi các bảng phân tích kết quả kinh doanh, thị trường và đối thủ cạnh tranh. Từ đó, tổng hợp lại và đưa ra giải pháp tối ưu nhất đối với công ty chi nhánh;
• Tổ chức thực hiện và giám sát việc thực hiện các chiến lược để đảm bảo hiệu quả tài chính và chi phí hợp lý cho công ty chi nhánh;
• Chịu sự chỉ đạo, điều hành và giám sát trực tiếp của Tổng giám đốc từ Công ty mẹ;
• Quản lý chuỗi cung ứng hàng hoá, thẩm tra và phê duyệt quy trình kinh doanh thống nhất để đảm bảo tính cạnh tranh của hàng hoá và lợi nhuận cho Chi nhánh;
• Xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại, các bên liên quan, cơ quan quản lý và cơ quan hữu quan để đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật Việt Nam.

Yêu cầu công việc

• Khả năng xác định và giải quyết vấn đề kỹ thuật để xác định nguồn gốc của vấn đề, phát triển các giải pháp và đánh giá mức độ thành công của các giải pháp đó;
• Có kỹ năng lãnh đạo, quản lý nhân sự, đàm phán tốt và xử lý tình huống linh hoạt;
• Am hiểu về lĩnh vực thương mại, xuất nhập khẩu của doanh nghiệp đa quốc gia;
• Khả năng hoạch định, phân tích và thiết lập mục tiêu tốt;
• Khả năng dự trù và quản lý rủi ro tốt;
• Khả năng chịu được áp lực cao khi làm việc với các đối tác, khách hàng và công ty mẹ ở nước ngoài;
• Có kỹ năng và kinh nghiệm trong xây dựng kế hoạch chi tiết, quản lý thời gian;
• Sử dụng thành thạo 4 kỹ năng nghe – nói – đọc – viết của tiếng Anh và Hàn;
• Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng (Microsoft Word, Excel, Powerpoint), am hiểu chuyên sâu và vận hành tốt hệ thống Enterprise Resource Planning (ERP).

Quyền lợi

• Tham gia bảo hiểm theo quy định của Luật lao động,
• Hỗ trợ xe đưa đón, hỗ trợ cơm trưa,
• Thưởng lễ tết, du lịch hằng năm, chế độ luân chuyển công tác, cơ hội thăng tiến hay quyền tự chủ trong công việc,…
• Sự phát triển, cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
• Môi trường thân thiện, chuyên nghiệp,...