Mô tả công việc

 Thiết lập và duy trì hệ thống quản lý chất lượng các nhà cung cấp của công ty nhằm đảm bảo chất lượng cho các khâu sản xuất của công ty.
 Giám sát chất lượng nguyên liệu đầu vào đảm bảo đúng và truy xuất nguồn gốc chính xác, và phụ trách đào tạo nhân viên.
 Đánh giá và quản lý nhà cung cấp: Chịu trách nhiệm đánh giá và xem xét năng lực chất lượng của nhà cung cấp, thiết lập mối quan hệ hợp tác, theo dõi hiệu quả hoạt động chất lượng của nhà cung cấp và thúc đẩy cải tiến chất lượng trong chuỗi cung ứng.
 Hỗ trợ bộ phận sản xuất kiểm soát quy trình và chất lượng, xây dựng các hướng dẫn thao tác chất lượng và tăng cường quản lý chất lượng các quy trình kỹ thuật.
 Hỗ trợ bộ phận sản xuất làm việc với nhà cung cấp trong việc xử lý các nguyên liệu đầu vào lỗi và đưa ra các hành động khắc phục và phòng ngừa.
 Xử lý các khiếu nại của khách hàng liên quan đến vấn đề chất lượng nguyên vật liệu, đề xuất các biện pháp khắc phục và phòng ngừa, giám sát kết quả.
 Phụ trách đánh giá theo tiêu chuẩn ISO9001, ISO14001.
 Quản lý kiểm soát chi phí chất lượng: thực hiện tính giá thành chất lượng, thực hiện kiểm tra, tính toán, phân tích, báo cáo và kiểm soát chi phí, đồng thời đưa ra các chiến lược để giảm chi phí.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp Thạc sỹ chuyên ngành Kỹ thuật tại nước ngoài.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có hơn 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc chất lượng tại công ty nước ngoài trong lĩnh vực sản xuất sản phẩm điện tử hoặc hơn 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc chất lượng tại các công ty ở Việt Nam hoạt động trong lĩnh vực sản xuất sản phẩm điện tử.
- Yêu cầu khác (nếu có):
• Có kiến thức về Microsoft Office, Ưu tiên có kiến thức về Axapta hoặc SAP
• Kiến thức chuyên sâu về quản lý chất lượng.
• Hiểu biết về tiêu chuẩn chất lượng và các quy định về an toàn lao động.
• Khả năng giám sát, đánh giá hiệu suất và quản lý ngân sách.
• Khả năng giao tiếp vượt trội.
• Kỹ năng tổ chức và lãnh đạo xuất sắc.
• Sự chú ý đến từng chi tiết.
• Kỹ năng ra quyết định mạnh mẽ và tiếp cận dựa trên hiệu suất

Quyền lợi

Thỏa thuận khi phỏng vấn