Mô tả công việc

+ Chỉ đạo xây dựng các chương trình và kế hoạch công tác của Hội đồng quản trị;
+ Chỉ đạo chuẩn bị các chương trình nghị sự, nội dung và tài liệu cho các cuộc họp của Hội đồng quản trị, triệu tập và chủ trì cuộc họp của Hội đồng quản trị và Đại hội đồng cổ đông;
+ Giám sát việc triển khai và phê chuẩn các nghị quyết, quyết định của Hội đồng quản trị;
+ Phối hợp với Ban Giám đốc thực thi các công việc liên quan đến chức năng và nghĩa vụ của Hội đồng quản trị.
+ Quản lý trực tiếp tình hình hoạt động kinh doanh, nguồn vốn của công ty;
+ Xây dựng các mối quan hệ hiệu quả với các thành viên Hội đồng quản trị, các cổ đông và các thành viên trong công ty.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh ở nước ngoài.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có trên 03 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Chủ tịch hội đồng quản trị hoặc tương đương tại các doanh nghiệp nước ngoài.
- Yêu cầu khác (nếu có):
+ Sử dụng tiếng tiếng Anh thành thạo, có khả năng đọc hiểu các tài liệu, báo cáo cũng như trực tiếp đối thoại, trao đổi thông tin bằng tiếng Anh..
+ Có kinh nghiệm điều hành doanh nghiệp, quản lý nhiều ngành kinh doanh và các phòng ban lớn.
+ Am hiểu và có khả năng quản lý các báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh phức tạp, với nhiều dòng doanh thu.
+ Có hiểu biết về thị trường Đông Nam Á nói chung và Việt Nam nói riêng, có tầm nhìn xa, sâu rộng và chi tiết.
+ Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thương lượng tốt, có tầm nhìn bao quát, xử lý vấn đề nhanh gọn và hiệu quả.
+ Có khả năng lãnh đạo và có sức ảnh hưởng, có tính thuyết phục đối với người khác.

Quyền lợi

+ 16 ngày phép năm và 05 ngày nghỉ ốm nguyên lương.
+ Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
+ Thưởng thành tích, điều chỉnh lương hàng năm.
+ Tham gia các sự kiện / hoạt động nội bộ của công ty: nghỉ mát, tiệc cuối năm…