Mô tả công việc

+ Hỗ trợ giám đốc công ty trong việc quản lý và điều hành công việc kinh doanh diễn ra hàng ngày tại công ty.
+ Phân công, bố trí nhân sự, đôn đốc và quản lý nguồn lực theo đúng quy định của Công ty.
+ Dẫn dắt, phát triển đội ngũ nhân sự đáp ứng yêu cầu, chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận, vị trí.
+ Điều phối ngân sách, lập kế hoạch để đảm bảo quá trình hoạt động của Công ty được trơn tru, mượt mà.
+ Báo cáo, trao đổi với ban Giám đốc, thảo luận về các lựa chọn để có quyết định chính sách phù hợp.
+ Thay mặt giám đốc công ty làm việc với các cơ quan chức năng dưới sự ủy quyền của giám đốc công ty.
+ Thay mặt giám đốc công ty gặp gỡ, trao đổi công việc, ký kết hợp đồng hợp tác thương mại dưới sự ủy quyền của giám đốc công ty.
+ Phối hợp cùng ban Giám đốc để thiết lập và ban hành quy chế, quy định về văn hóa doanh nghiệp phù hợp với giá trị cốt lõi của công ty.
+ Ký kết hợp đồng lao động với các nhân sự theo thẩm quyền của mình.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học, chuyên ngành quản trị kinh doanh
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 01 – 03 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí quản lý.
- Thời gian làm việc: 08/07/2025 – 07/07/2027
- Địa điểm làm việc: R4-94, Hưng Gia 1, Phường Tân Phong, Quận 7, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
- Yêu cầu khác (nếu có):
+ Có tầm nhìn chiến lược, năng lực tổ chức, lãnh đạo và quản lý công việc khoa học, hiệu quả.
+ Có khả năng lập kế hoạch và giao việc, định hướng, triển khai công việc.
+ Có kỹ năng giao tiếp, xử lý vấn đề khoa học và cân bằng các mối quan hệ hiệu quả, hài hòa.
+ Sử dụng thành thạo Ngoại ngữ: Tiếng Anh, Tiếng Hàn.

Quyền lợi

- Được hưởng lương: 20.000.000 VNĐ
- Được hưởng đầy đủ các bảo hiểm theo quy định của nhà nước như BHXH, BHYT….
- Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động.