Mô tả công việc

• Chịu trách nhiệm tư vấn về các vấn đề liên quan đến việc phát triển, định hướng các mặt hàng thời trang tại thị trường Việt Nam cũng như các nước trong khu vực Châu Á - Thái Bình Dương;
• Nghiên cứu tình hình thị trường, nhu cầu và thị hiếu khách hàng trong nước và tại thị trường Châu Á – Thái Bình Dương, nhằm định giá và đưa ra các xu hướng chung về các vấn đề liên quan đến thời trang, may mặc để có cái nhìn tổng quan nhằm tư vấn cải cách lối vận hành sản xuất của khách hàng, thoát ly các lề lối cũ và tăng hiệu xuất sản xuất;
• Chịu trách nhiệm quản lý chính cho các khách hàng trong khu vực Châu Á - Thái Bình Dương về các vấn đề cụ thể sau đây:
- Quản lý việc phân tích doanh số hàng tuần (doanh thu vào/ số lượng bán ra) cho khách hàng;
- Quản lý và theo dõi các mặt hàng thuộc bộ sưu tập đặc biệt được cấp phép;
- Chịu trách nhiệm đo lường hiệu suất và phân tích lợi nhuận ròng đem lại từ các mặt hàng thuộc bộ sưu tập đặc biệt.
• Đề xuất, đưa ra định hướng (tầm nhìn, sứ mệnh) chiến lược và mục tiêu của Công ty tại thị trường trong nước và quốc tế cũng như khách hàng quốc tế theo từng giai đoạn;
• Chịu trách nhiệm quản lý và điều hành nhân lực thuộc bộ phận kinh doanh và tiếp thị của Công ty nhằm đảm bảo hoàn thành tốt các mục tiêu mà Công ty đã đặt ra;
• Chịu trách nhiệm huấn luyện và đào tạo nhân viên dựa trên sự đa dạng về mặt hàng, sản phẩm, quan trọng là định hướng các loại hình kinh doanh mới mà hiện tại tại thị trường Việt Nam vẫn đang trong giai đoạn đặt các nền móng đầu tiên;
• Thường xuyên cập nhật, tổng kết và báo cáo về tình hình hoạt động kinh doanh, tài chính của Công ty theo quý/năm với Ban giám đốc của Công ty mẹ tại Ý;
• Báo cáo xu hướng của thị trường theo đám đông và đưa ra các tư vấn mang tính thực thi đến ban giám đốc của công ty;
• Là cầu nối trung gian giữa Công ty tại Việt Nam và Công ty mẹ tại Ý. Liên lạc hàng ngày với đội phụ trách và quản lý của Công ty mẹ tại Ý để tránh thiếu việc liên lạc giữa hai văn phòng;
• Thường xuyên đi công tác trong và ngoài nước để làm việc với các khách hàng của Công ty;
• Thực hiện các công việc khác trong phạm vi công việc theo yêu cầu của Công ty vì mục tiêu lợi nhuận.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ:
• Tốt nghiệp trình độ thạc sĩ chuyên ngành Định hướng thời trang, Quản lý Thương hiệu và Kinh doanh tại các Trường Đại học hàng đầu ở nước ngoài.

- Yêu cầu về kinh nghiệm:
• Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm tại vị trí Giám đốc tư vấn quản lý kinh doanh tại các công ty nước ngoài chuyên về lĩnh vực thời trang, tài chính, sản xuất.

- Yêu cầu khác (nếu có):
• Có kiến thức chuyên môn và kinh nghiệm về chuỗi bán lẻ ngành tiêu dùng may mặc, thời trang;
• Có kiến thức và kinh nghiệm làm việc liên quan đến phân tích chính sách tài chính và phân phối sản phẩm bán hàng theo mùa một cách hợp lý và hiệu quả;
• Có khả năng sử dụng, giao tiếp thành thạo ít nhất 02 ngôn ngữ quốc tế trở lên (ưu tiên tiếng Anh, Pháp, Ý, Tây Ban Nha) trong đó có tiếng Anh chuyên ngành về thời trang và may mặc, cũng như các thuật ngữ liên quan đến tài chính, tư vấn bán hàng với mục đích thuận tiện hơn trong việc mở rộng thị trường sang các nước trong khu vực Châu Á – Thái Bình Dương;
• Có kỹ năng sắp xếp tổ chức công việc hiệu quả trong môi trường chịu áp lực công việc;
• Chịu được áp lực cao và luôn sẵn sàng đi công tác ở nước ngoài trong phạm vi công việc để gặp gỡ, làm việc với Ban Lãnh đạo của Công ty mẹ tại Ý.

Quyền lợi

Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo quy định pháp luật và chính sách của Công ty.