Mô tả công việc

- Tổ chức thực hiện nghị quyết, quyết định của Hội đồng thành viên;
- Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty;
- Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của công ty;
- Ban hành điều lệ/ quy chế quản lý nội bộ của công ty, trừ trường hợp Điều lệ công ty có quy định khác;
- Ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Hội đồng thành viên;
- Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức công ty;
- Trình báo cáo tài chính hằng năm lên Hội đồng thành viên;
- Kiến nghị phương án sử dụng và phân chia lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh;
- Tuyển dụng lao động;
- Quyền và nghĩa vụ khác được quy định tại nghị quyết, quyết định của Hội đồng thành viên, hợp đồng lao động.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học ở nước ngoài chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Thương mại.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Giám đốc, Tổng giám đốc, Tổng giám đốc điều hành ở các công ty nước ngoài hoạt động trong lĩnh vực bán buôn thực phẩm.
- Yêu cầu khác: Hiểu biết sâu rộng về các hệ thống quản trị doanh nghiệp hiện đại cũng như các hệ thống pháp lý, quy định và tiêu chuẩn quản trị doanh nghiệp. Có khả năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ nhân viên tốt. Hiểu biết sâu sắc về tài chính doanh nghiệp, khả năng phân tích và lập kế hoạch. Bên cạnh đó, ứng viên cần có khả năng giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống khéo léo. Ngoài ra, người lao động cần phải thành thạo tiếng Anh để giao tiếp, trao đổi với đối tác và khách hàng nước ngoài nhằm mang lại hiệu quả cao trong công việc.

Quyền lợi

Trao đổi khi phỏng vấn.