Mô tả công việc

- Tổ chức thực hiện nghị quyết, quyết định của Chủ tịch công ty tại thuộc bộ phận ME do mình phụ trách đảm nhiệm;
- Quyết, định các vấn đề liên quan đến hoạt động hằng ngày của bộ phận ME do mình phụ trách đảm nhiệm;
- Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của thuộc bộ phận ME do mình phụ trách đảm nhiệm;
- Chịu trách nhiệm về kỹ thuật sản xuất và đảm bảo chất lượng công việc, kịp thời tổ chức và xử lý khi phát sinh hoặc phát hiện vấn đề nghiêm trọng trực tiếp báo cáo lên Chủ tịch công ty.
- Đưa ra tầm nhìn trung hạn và dài hạn để lập ra những đề án, chiến lược giúp công ty đạt được lợi nhuận lâu dài.
- Đề xuất và triển khai thực hiện các dự án cải tiến máy móc, thiết bị, tự động hóa trong dây chuyền sản xuất của thuộc bộ phận ME do mình phụ trách đảm nhiệm;
- Đào tạo và xây dựng kế hoạch nhân sự, nguồn nhân lực dài hạn và ngắn hạn cho bộ phận ME do mình phụ trách đảm nhiệm;
- Thiết lập mối liên kết giữa các tập đoàn và phân xưởng sản xuất, vận dụng tốt sự hợp tác trong nội bộ, quản lý và điều hành một nhà máy có số lượng trên 1,000 nhân viên trong tổng số 4 nhà máy của công ty.
- Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm người quản lý thuộc bộ phận ME do mình phụ trách đảm nhiệm, trừ các chức danh thuộc thẩm quyền của Chủ tịch công ty;
- Ký hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch công ty;
- Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức công ty;
- Quyền và nghĩa vụ khác được quy định tại Điều lệ công ty và hợp đồng lao động thuộc bộ phận ME do mình phụ trách đảm nhiệm;

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học ở nước ngoài chuyên ngành Kỹ thuật cơ khí, Quản trị kinh doanh, Thương mại quốc tế, Kinh doanh quốc tế.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 03 năm kinh nghiệm đảm nhận chức danh Tổng giám đốc, Giám đốc, Trưởng phòng tại các công ty nước ngoài hoạt động về lĩnh vực cơ khí chế tạo.
- Yêu cầu khác (nếu có):
• Có kiến thức sâu rộng về lĩnh vực cơ khí chế tạo.
• Có tầm nhìn chiến lược để lập ra đề án và xây dựng các kế hoạch đổi mới phát triển công ty.
• Có khả năng lãnh đạo, tạo động lực cho đội ngũ.
• Có khả năng làm việc hiệu quả, đưa ra quyết định chính xác dưới môi trường công việc áp lực cao.
• Thông thạo ngoại ngữ tiếng Anh, tiếng Nhật, có kỹ năng giao tiếp tốt.

Quyền lợi

Trao đổi qua phỏng vấn.