Mô tả công việc

(a) Tổ chức thực hiện quyết định của Chủ tịch công ty; (b) Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của Công Ty; (c) Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của Công Ty; (d) Ban hành quy chế quản lý nội bộ của Công Ty; (e) Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm người quản lý công ty, trừ các chức danh thuộc thẩm quyền của Chủ tịch công ty; (f) Ký hợp đồng nhân danh Công Ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch công ty; (g) Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức Công Ty; (h) Trình báo cáo tài chính hằng năm lên Chủ tịch công ty; (i) Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh; (j) Tuyển dụng lao động; (k) Quyền và nghĩa vụ khác được quy định tại Điều Lệ Công Ty và hợp đồng lao động (nếu áp dụng).

Yêu cầu công việc

Đại học ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, có thể giao tiếp tốt bằng tiếng Anh

Quyền lợi

Lương và bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật.