Mô tả công việc
• Trực tiếp lập kế hoạch và quản trị hoạt động sản xuất linh kiện điện tử;
• Đảm bảo các dây chuyền sản xuất được vận hành trơn tru bằng cách kiểm tra, phát hiện và chỉ đạo bảo trì máy móc, cung cấp đầy đủ nguyên vật liệu cần thiết để sản xuất;
• Báo cáo lỗi của dây chuyền sản xuất hoặc các vấn đề phát sinh từ con người hoặc các bộ phận khác cho quản lý;
• Quản lý máy móc, thiết bị dùng cho hoạt động sản xuất linh kiện điện tử;
• Đảm bảo chất lượng những mẫu linh kiện đã được gia công hoặc phát hiện và sửa chữa thay thế sai sót nếu có;
• Phối hợp với bộ phận nghiên cứu và phát triển để thử nghiệm và đánh giá các linh kiện mới;
• Tham gia định hướng sản phẩm và nâng cao chất lượng sản phẩm linh kiện điện điện tử nhằm nâng cao vị trí trong thị trường trong nước và quốc tế;
• Cung cấp thông tin và đào tạo về quy trình an toàn và quản lý chất lượng trong sản xuất;
• Báo cáo kết quả tiến độ công việc cho quản lý trực tiếp.
Yêu cầu công việc
- Yêu cầu về trình độ: Người lao động nước ngoài có trình độ Đại học chuyên ngành Điện - Điện tử.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có trên 06 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Trưởng phòng kỹ thuật điện tử trong các công ty hoạt động lĩnh vực sản xuất linh kiện điện tử.
- Yêu cầu khác:
• Sử dụng thành thạo các công cụ, thiết bị sản xuất và kiểm tra linh kiện điện tử;
• Hiểu biết về các quy trình sản xuất và tiêu chuẩn chất lượng liên quan đến linh kiện điện tử, đặc biệt là linh kiện của cuộn dây điện tử kỹ thuật cao;
• Có khả năng nghiên cứu, tiếp cận và áp dụng các công nghệ tiên tiến trong quá trình sản xuất linh kiện điện tử;
• Hiểu biết chuyên sâu về các sản phẩm linh kiện điện tử;
• Có tư duy phân tích tốt, lý giải một cách logic về các điểm mạnh, điểm yếu của các phương án kỹ thuật sản xuất;
• Kỹ năng lên kế hoạch và tổ chức công việc, kỹ năng đào tạo và huấn luyện nhân viên tốt;
• Sử dụng giao tiếp tiếng Pháp và tiếng Anh với đối tác khách hàng nước ngoài.
Quyền lợi
- Được đảm bảo các quyền lợi, chế độ theo quy định của pháp luật Lao động và các chính sách phúc lợi của Công ty.
- Thưởng Lễ Tết, hiếu hỉ, sinh nhật, thâm niên, năng suất làm việc.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo qui định, sau thời gian thử việc