Mô tả công việc

• Quản lý chiến lược, xác định và phát triển chiến lược kinh doanh hiệu quả để đạt được mục tiêu và sứ mệnh của doanh nghiệp.
• Tư vấn về chiến lược tiếp cận và thu hút khách hàng, xây dựng chiến dịch tiếp thị, và phát triển mối quan hệ với khách hàng.
• Theo dõi và đánh giá hiệu suất kinh doanh, tham vấn về việc cải thiện và tối ưu hóa các quá trình và hoạt động.
• Lập kế hoạch thực hiện mục tiêu kinh doanh của Bộ phận Kinh doanh, kiểm soát, báo cáo tiến độ thực hiện theo định kỳ.
• Xây dựng các chiến lược nhằm đạt được mục tiêu tăng trưởng bền vững, mở rộng quy mô và điều hành doanh nghiệp theo cơ chế cạnh tranh.
• Đảm bảo mục tiêu doanh thu: Thiết lập các mục tiêu kinh doanh theo yêu cầu của ban Giám đốc gồm: dự đoán và phát triển các chỉ tiêu kinh doanh hàng năm; lập dự án doanh số và lợi nhuận cho các sản phẩm hiện có và sản phẩm mới. Thực hiện các chương trình kinh doanh.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ : Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh.
- Yêu cầu về kinh nghiệm : Có 4 năm kinh nghiệm từng đảm nhiệm vị trí Giám đốc phát triển kinh doanh. Có kinh nghiệm làm việc quốc tế là một lợi thế
- Yêu cầu khác :
• Kĩ năng sử dụng tiếng Anh và tiếng Hàn thông thạo, đặc biệt kĩ năng đọc và viết để vận dụng vào giao tiếp , đàm phán công việc.
• Có kỹ năng xây dựng các kế hoạch kinh doanh; Quản lý nâng cao, cải thiện và phát triển hệ thống kinh doanh.
• Có khả năng phân tích và nhận định thị trường tiềm năng.
• Tư duy logic và kỹ năng thu thập, phân tích thông tin, dữ liệu hiệu quả. Có khả năng quản lý, điều phối công việc
• Có tư duy chiến lược, khả năng phân tích tình hình kinh doanh, xác định hướng đi chiến lược dài hạn.

Quyền lợi

- Được đóng BHYT, BHXH theo quy định của pháp luật.
- Được nhận lương tháng 13, thưởng vào các dịp lễ, Tết.
- Được tham quan du lịch định kỳ hàng năm.
- Môi trường làm việc thân thiện.