Mô tả công việc
• Tổ chức thực hiện các nghị quyết của Hội đồng thành viên;
• Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty;
• Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của công ty;
• Ban hành quy chế quản lý nội bộ của công ty, thiết lập, quản lý và vận hành bộ máy quản lý cấp cao và bộ máy nhân sự cho từng phòng ban trong công ty;
• Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm các chức danh quản lý trong công ty, trừ các chức danh thuộc thẩm quyền của Hội đồng thành viên;
• Ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Hội đồng thành viên;
• Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức công ty;
• Trình báo cáo quyết toán tài chính hằng năm lên Hội đồng thành viên;
• Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh;
• Tuyển dụng lao động
• Xây dựng tầm nhìn, chiến lược và kế hoạch phát triển kinh doanh, thương hiệu của công ty trong giai đoạn ngắn hạn, dài hạn.
• Đại diện cho công ty làm việc với cơ quan nhà nước, đối tác về các vấn đề được ủy quyền.
Yêu cầu công việc
- Yêu cầu về trình độ:
• Tốt nghiệp trình độ cử nhân đại học về nghiên cứu truyền thông – marketing.
- Yêu cầu về kinh nghiệm:
• Kinh nghiệm làm việc: Có trên 05 năm làm việc với các chức danh đã từng đảm nhiệm: Chuyên gia truyền thông và marketing, Phó giám đốc hoặc từng là thành viên quan trọng trong ban điều hành, ban quản lý của doanh nghiệp/tổ chức.
- Các kỹ năng đáp ứng khi đảm nhận công việc:
• Khả năng điều hành, quản lý và có tầm nhìn rộng.
• Khả năng xây dựng thương hiệu phù hợp với chiến lược marketing của đơn vị.
• Khả năng xây dựng giải pháp cho khách hàng, đối tác (gói sản phẩm, dịch vụ, giá trị gia tăng khác).
• Khả năng quản trị kết quả.
• Khả năng đàm phán thương mại với các đối tác, khách hàng trong và ngoài nước.
• Khả năng giao tiếp Tiếng Anh và tiếng Hàn lưu loát để phục vụ cho việc giao tiếp, trao đổi với đối tác, khách hàng nước ngoài trong hoạt động phân phối và bán buôn thực phẩm theo quy định.
Quyền lợi
• Chế độ lương, thưởng cạnh tranh.
• Thưởng các ngày lễ, Tết, tháng lương thứ 13.
• Thường xuyên tham gia đào tạo chuyên môn, kỹ năng làm việc.
• Được hưởng đầy đủ chế độ BHYT, BHXH.
• Chế độ du lịch hằng năm trong và ngoài nước
