Mô tả công việc

- Chịu trách nhiệm kết quả hoạt động kinh doanh, quản lý bộ phận phòng ban theo sự chỉ đạo của cấp trên, đưa ra kiến nghị đầu tư, kinh doanh.
- Xây dựng chiến lược, tầm nhìn, sứ mệnh cho hoạt động của công ty theo sự chỉ đạo cấp trên.
- Phát triển kế hoạch kinh doanh phù hợp với các mục tiêu ngắn hạn và dài hạn.
- Xây dựng kế hoạch nhân sự, nguồn nhân sự dài và ngắn hạn, trực tiếp tham gia tuyển dụng nhân sự cấp quản lý cho các phòng ban của công ty.
- Thực hiện công tác đối ngoại với khách hàng và đốc tác quốc tế theo sự chỉ đạo của cấp trên.
- Cố vấn ban lãnh đạo công ty về chiến lược kinh doanh, phân tích thị trường và các đối thủ cạnh tranh.

Yêu cầu công việc

• Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp từ Đại học trở lên chuyên ngành quản trị kinh doanh, kinh tế, tài chính, marketing, thương mại quốc tế.
• Yêu cầu về kinh nghiệm: Có trên 03 năm kinh nghiệm quản lý, đảm nhận vị trí quản lý cấp cao về mảng kinh doanh thiết bị điện tử.
• Yêu cầu khác:
- Thông thạo ngoại ngữ tiếng Anh và tiếng Hàn.
- Có tư duy nhạy bén của một nhà quản lý, có kiến thức tốt trong việc xây dựng và thực thi thành công các dự án kinh doanh có quy mô lớn.
- Am hiểu thị trường và nguồn cung ứng thiết bị điện tử tại Hàn Quốc.
- Có khả năng giải quyết tốt vấn đề, có khả năng ứng biến và linh hoạt khi xảy ra sự cố hay rủi ro, có tinh thần trách nhiệm cao.

Quyền lợi

+ Mức lương - thưởng sẽ xứng đáng với năng lực làm việc, có thể thỏa thuận trong quá trình phỏng vấn
+ Thưởng Lễ Tết, hiếu hỉ, sinh nhật, thâm niên, năng suất làm việc.
+ Nghỉ phép 12 ngày/năm
+ Được đảm bảo các quyền lợi, chế độ theo quy định của pháp luật Lao động và các chính sách phúc lợi của Công ty.
+ Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo qui định, ký kết Hợp đồng lao động sau thời gian thử việc
+ Du lịch hằng năm cùng công ty
+ Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động, hòa đồng